Ngày 9/7 tại TP. Hồ Chí Minh, Ngân hàng TMCP Bắc Á (BAC A BANK) tiếp tục được xướng tên ở hạng mục “Nơi làm việc tốt nhất châu Á – Best Companies to Work for in Asia 2026” trong khuôn khổ Giải thưởng HR Asia Awards (HRAA). Đây là năm thứ tư liên tiếp ngân hàng nhận danh hiệu uy tín này, khẳng định vị thế là một trong những doanh nghiệp có môi trường làm việc hàng đầu khu vực.
Không chỉ giữ vững hạng mục giải thưởng chính, BAC A BANK còn năm thứ hai liên tiếp nhận trọn bộ ba giải thưởng đặc biệt gồm: Doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc Đa dạng, Công bằng và Hòa nhập (DEI Awards); Doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc Cân bằng, Bền vững (Sustainable Workplace Awards); và Doanh nghiệp Chuyển đổi năng lực nhân sự xuất sắc (People Transformation Awards). Trong đó, People Transformation Awards là hạng mục mới của HR Asia Awards 2026, tôn vinh các doanh nghiệp tiên phong trong chuyển đổi tư duy, nâng cao năng lực và tái thiết kế trải nghiệm nhân sự nhằm thích ứng với kỷ nguyên số.
HR Asia Awards là một trong những giải thưởng uy tín hàng đầu khu vực về quản trị nhân sự, được tổ chức thường niên từ năm 2013 nhằm tôn vinh các doanh nghiệp có môi trường làm việc xuất sắc, chính sách nhân sự vượt trội và văn hóa doanh nghiệp bền vững.
Năm 2023, BAC A BANK lần đầu tham gia HR Asia Awards và giành hai giải thưởng gồm “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2023” và “Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất” sau các vòng đánh giá khắt khe của Ban tổ chức. Những năm tiếp theo, ngân hàng tiếp tục được vinh danh ở nhiều hạng mục quan trọng của giải thưởng này.
Việc liên tiếp được HR Asia Awards ghi nhận không chỉ phản ánh chất lượng chính sách nhân sự của BAC A BANK mà còn được kiểm chứng từ chính trải nghiệm của người lao động. Theo quy trình đánh giá của HR Asia, doanh nghiệp được xem xét thông qua mô hình TEAM (Total Engagement Assessment Model), kết hợp khảo sát mức độ gắn kết của nhân viên với các vòng phỏng vấn chuyên sâu cùng hội đồng chuyên gia.
Vượt qua hàng loạt tiêu chí khắt khe của Hội đồng chuyên gia cùng kết quả khảo sát trực tiếp từ người lao động, việc BAC A BANK năm thứ tư liên tiếp được vinh danh ở hạng mục “Nơi làm việc tốt nhất châu Á – Best Companies to Work for in Asia 2026” là minh chứng rõ nét cho sự bền vững của môi trường làm việc mà ngân hàng đã dày công xây dựng.
Chiến lược nhân sự Vì con người
Chủ đề của HR Asia Awards 2026 – “People First, Always – Luôn đặt con người làm trọng tâm” – tôn vinh những doanh nghiệp có khả năng thích ứng, phát triển bền vững và không ngừng đầu tư cho nguồn nhân lực trong bối cảnh AI và chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ. Đây cũng là định hướng xuyên suốt trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực mà BAC A BANK kiên định theo đuổi trong hơn ba thập kỷ hình thành và phát triển.
Trong hành trình ấy, ngân hàng không xem nguồn nhân lực đơn thuần là yếu tố phục vụ tăng trưởng mà là nền tảng tạo nên năng lực cạnh tranh và sự phát triển bền vững. Vì vậy, đầu tư cho con người luôn được triển khai đồng bộ, từ chính sách đãi ngộ cạnh tranh, hệ thống đào tạo và phát triển năng lực liên tục, cơ hội thăng tiến minh bạch đến việc xây dựng môi trường làm việc công bằng, gắn kết và khuyến khích đổi mới.
Đó cũng là cách BAC A BANK hiện thực hóa năm giá trị cốt lõi đã đồng hành cùng ngân hàng trong suốt quá trình phát triển: Tiên phong – Chuyên nghiệp – Đáng tin cậy – Cải tiến không ngừng – Vì con người. Nếu “Tiên phong” và “Cải tiến không ngừng” là động lực đổi mới để thích ứng với sự chuyển dịch của công nghệ và thị trường, thì “Chuyên nghiệp”, “Đáng tin cậy” và đặc biệt là “Vì con người” chính là nền tảng tạo nên văn hóa doanh nghiệp bền vững, nơi mỗi cán bộ, nhân viên được tôn trọng, trao cơ hội phát triển và khuyến khích đóng góp giá trị.
Trong bối cảnh AI và chuyển đổi số đang làm thay đổi sâu sắc thị trường lao động, BAC A BANK tiếp tục đầu tư phát triển năng lực số, nâng cao kỹ năng cho đội ngũ và xây dựng môi trường làm việc linh hoạt, cân bằng, hướng tới hạnh phúc lâu dài của người lao động. Đây cũng là những tiêu chí được HR Asia đặc biệt đề cao trong mùa giải năm nay.
Nhìn lại chặng đường từ năm 2023 – lần đầu tham dự HR Asia Awards – đến nay, BAC A BANK không chỉ duy trì danh hiệu “Nơi làm việc tốt nhất châu Á” trong bốn năm liên tiếp mà còn liên tục được ghi nhận ở các hạng mục quan trọng về đa dạng, hòa nhập, phát triển bền vững và chuyển đổi nguồn nhân lực. Chuỗi thành tích này cho thấy sự nhất quán giữa chiến lược, văn hóa doanh nghiệp và hiệu quả triển khai trên thực tế.
Bộ Tài chính vừa trình Chính phủ dự án Nghị định quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành luật Thuế thu nhập cá nhân (dự thảo nghị định).
Trong đó, bộ này chính thức đề xuất bổ sung quy định người nộp thuế được giảm trừ tối đa 47 triệu đồng/năm khoản chi cho y tế, giáo dục - đào tạo vào thu nhập chịu thuế trước khi tính thuế thu nhập cá nhân.
Cụ thể, người nộp thuế là cá nhân cư trú được giảm trừ vào thu nhập chịu thuế trước khi tính thuế đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công các khoản chi cho y tế, giáo dục - đào tạo của người nộp thuế và người phụ thuộc của người nộp thuế, bao gồm: các khoản chi cho khám bệnh, chữa bệnh tại cơ sở y tế trong nước thuộc phạm vi danh mục do bảo hiểm y tế chi trả không quá 23 triệu đồng/năm.
Các khoản chi cho giáo dục - đào tạo tại cơ sở giáo dục - đào tạo trong nước không quá 24 triệu đồng/năm. Cụ thể là, khoản tiền học phí giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông, giáo dục nghề nghiệp và giáo dục đại học theo quy định của pháp luật về giáo dục - đào tạo và các kỹ năng chuyên môn khác tại cơ sở giáo dục - đào tạo.
Việc áp dụng quy định này sẽ góp phần làm giảm nghĩa vụ thuế cho tất cả người nộp thuế có phát sinh chi phí y tế, giáo dục - đào tạo; những người nộp thuế ở các bậc thuế thấp sẽ được giảm thuế với tỷ lệ cao hơn.
Chưa kể các khoản giảm trừ cho bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp, trong trường hợp mỗi người nộp thuế có 1 người phụ thuộc và phát sinh các khoản chi phí y tế, giáo dục - đào tạo, cá nhân có thể được giảm trừ các khoản sau:
Giảm trừ cho bản thân 15,5 triệu đồng/tháng x 12 tháng + giảm trừ cho người phụ thuộc 6,2 triệu đồng/người/tháng x 12 tháng + giảm trừ cho y tế 23 triệu đồng/năm + giảm trừ cho giáo dục - đào tạo 24 triệu đồng/năm = 307,4 triệu đồng/năm.
Mức này gấp gần 2,45 lần mức thu nhập bình quân đầu người của Việt Nam năm 2025 (125,5 triệu đồng/người/năm).
Bộ Tài chính tính toán, thực hiện theo phương án nêu trên sẽ làm giảm thu ngân sách khoảng 7.697 tỉ đồng/năm.
Trường hợp cá nhân có phát sinh chi phí y tế, giáo dục - đào tạo và được áp dụng tối đa mức giảm trừ theo dự thảo nghị định, người nộp thuế có 1 người phụ thuộc với mức thu nhập 28 triệu đồng/tháng, sau khi trừ các khoản bảo hiểm, giảm trừ cho bản thân người nộp thuế, giảm trừ cho 1 người phụ thuộc và giảm trừ cho y tế, giáo dục - đào tạo vẫn chưa phải nộp thuế.
Người nộp thuế có thu nhập trên 28,63 triệu đồng/tháng mới phải nộp thuế với mức thuế suất bắt đầu từ 5%.
Để đảm bảo không bị trùng lắp về chính sách, tại dự thảo nghị định quy định các khoản chi phí mà người nộp thuế được giảm trừ phải đáp ứng các điều kiện: có hóa đơn, chứng từ theo quy định của pháp luật; riêng đối với khoản chi cho y tế phải có thêm bảng kê chi phí khám bệnh, chữa bệnh sử dụng tại các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế...
Dự thảo nghị định quy định có hiệu lực thi hành từ ngày 1.7.2026 để thống nhất với hiệu lực thi hành của luật Thuế thu nhập cá nhân 2025.
Riêng các quy định liên quan đến thu nhập từ kinh doanh, từ tiền lương, tiền công của cá nhân cư trú áp dụng từ kỳ tính thuế năm 2026.
Trước đó, Bộ Tài chính đưa ra 2 phương án giảm trừ chi phí y tế và giáo dục - đào tạo với các mức giảm trừ tối đa là 41 triệu đồng/năm và 47 triệu đồng/năm.
Góp ý vào nội dung này, nhiều chuyên gia cho rằng, các mức giảm trừ đưa ra quá thấp, cần nới rộng cho sát với thực tiễn. Tổng giảm trừ chi phí y tế, giáo dục - đào tạo thậm chí có thể lên tới hàng trăm triệu đồng/năm
Đồng thời, quy định điều kiện để được giảm trừ cũng cần xem xét lại, tránh quá chặt chẽ, thiếu khả thi…
Ngày 18/5, nhân dịp kỷ niệm 136 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 - 19/5/2026), tỉnh Nghệ An chính thức tổ chức Lễ công bố và khởi công hạ tầng kỹ thuật Dự án Nhà máy nhiệt điện LNG Quỳnh Lập với tổng vốn đầu tư gần 2,2 tỷ USD. Đây là một trong những dự án năng lượng quy mô lớn nhất khu vực Bắc Trung Bộ hiện nay.
Theo đó, dự án do liên danh Tổng Công ty Điện lực Dầu khí Việt Nam (PV Power), Công ty SK Innovation (Hàn Quốc) và Công ty TNHH Mía đường Nghệ An (NASU) cùng đầu tư. Theo kế hoạch, nhà máy sẽ hoàn thành, đưa vào vận hành trong giai đoạn 2026 - 2030, trở thành một trong những trung tâm điện khí LNG quan trọng của khu vực Bắc Trung Bộ. Địa điểm thực hiện tại phường Tân Mai với tổng diện tích đất và mặt biển gần 153ha (chưa bao gồm vùng biển sử dụng làm đê chắn sóng chung cho Khu bến Đông Hồi).
Đây là dự án trọng điểm, có ý nghĩa chiến lược trong phát triển năng lượng quốc gia, góp phần cụ thể hóa Nghị quyết số 70 của Bộ Chính trị về bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia; đồng thời là dự án động lực quan trọng trong Quy hoạch tỉnh Nghệ An thời kỳ 2021-2030, tầm nhìn đến năm 2050.
Trong thời gian qua, với tinh thần trách nhiệm và quyết tâm chính trị cao nhất, tỉnh Nghệ An đã tập trung chỉ đạo quyết liệt, phối hợp chặt chẽ với các Ban, Bộ, ngành Trung ương và nhà đầu tư để tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, hoàn thiện đầy đủ hồ sơ, thủ tục và các điều kiện cần thiết, bảo đảm dự án được triển khai đúng tiến độ.
Phát biểu tại buổi lễ, ông Võ Trọng Hải - Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An - khẳng định, việc các nhà đầu tư lựa chọn tỉnh Nghệ An để triển khai dự án quy mô lớn, công nghệ hiện đại là minh chứng cho niềm tin của cộng đồng doanh nghiệp vào môi trường đầu tư ngày càng minh bạch, thuận lợi và năng động của tỉnh; đồng thời thể hiện vai trò, vị thế ngày càng quan trọng của tỉnh Nghệ An trong liên kết vùng và phát triển kinh tế vùng Bắc Trung Bộ.
Dự án Nhà máy nhiệt điện LNG Quỳnh Lập không chỉ góp phần bổ sung nguồn điện ổn định, hiện đại, thân thiện môi trường cho hệ thống điện quốc gia, mà còn mở ra không gian phát triển mới cho khu vực phía Bắc tỉnh Nghệ An, trở thành động lực tăng trưởng mới của tỉnh Nghệ An và khu vực Bắc Trung Bộ.
Với định hướng sử dụng LNG - nguồn nhiên liệu chuyển tiếp có mức phát thải thấp hơn so với các nguồn điện truyền thống, dự án còn góp phần thực hiện mục tiêu chuyển dịch năng lượng, phát triển xanh và cam kết Net Zero của Việt Nam.
Khi đi vào hoạt động, dự án sẽ tạo động lực mạnh mẽ, thúc đẩy phát triển công nghiệp, dịch vụ, logistics, hạ tầng cảng biển; tạo việc làm, tăng thu ngân sách và nâng cao năng lực thu hút đầu tư của tỉnh trong thời gian tới.
Đây cũng là dấu mốc quan trọng khẳng định quyết tâm của tỉnh Nghệ An trong chuyển dịch cơ cấu kinh tế theo hướng công nghiệp hiện đại, tăng trưởng xanh, phát triển bền vững.
Để Dự án triển khai đúng tiến độ, đạt hiệu quả cao, ông Võ Trọng Hải - Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An đề nghị Liên danh nhà đầu tư tập trung tối đa nguồn lực tài chính, nhân lực, công nghệ để triển khai dự án khoa học, bài bản, đồng thời, khẩn trương hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục liên quan; bảo đảm đưa nhà máy vào vận hành phát điện trong năm 2030. Chỉ đạo các nhà thầu thi công tuân thủ nghiêm ngặt các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật; bảo đảm chất lượng, an toàn công trình, an toàn lao động; thực hiện nghiêm các quy định về môi trường, hạn chế tối đa ảnh hưởng đến đời sống, sản xuất, sinh hoạt của Nhân dân trong khu vực.
Ngày 3.4, giá vàng trong nước tăng giá, ngược chiều giảm của kim loại quý trên thị trường thế giới. Giá vàng miếng tăng 1 triệu đồng/lượng so với ngày trước đó. Công ty SJC, Doji, Bảo Tín Minh Châu, Phú Quý… mua vào lên 171 triệu đồng, bán ra 174,5 triệu đồng. Tương tự, giá vàng nhẫn cũng tăng thêm 700.000 - 1 triệu đồng mỗi lượng. Công ty SJC mua vào 170,8 triệu đồng, bán ra 174,3 triệu đồng. Công ty Bảo Tín Minh Châu mua vào 169,5 triệu đồng, bán ra 172,5 triệu đồng. Công ty Phú Quý mua vào 171 triệu đồng, bán ra 174 triệu đồng. Công ty Doji mua vào 171 triệu đồng, bán ra 174,5 triệu đồng… Một điểm đáng lưu ý là giá vàng nhẫn tại Công ty Bảo Tín Minh Châu lần đầu tiên sau hơn một năm trở lại đây thấp hơn các công ty khác lên đến 1,5 triệu đồng/lượng.
Giá vàng trong nước đã có ngày biến động ngược chiều so với thế giới. Lý giải điều này, đại diện Công ty SJC cho biết khách mua vàng tăng cao hơn so với bán ra nên giá tăng lên. Ông Huỳnh Trung Khánh, Phó chủ tịch Hiệp hội Kinh doanh vàng VN, cho rằng thị trường vàng Mỹ và châu Âu nghỉ lễ Phục sinh nên giá trong nước có những biến động phản ánh theo cung - cầu trong nước. Dự báo giá vàng đầu tuần sau có thể tăng trở lại vì lạm phát tăng do giá dầu tăng cao.
Kim loại quý thế giới giảm 82 USD/ounce, xuống 4.676 USD. Vàng thế giới mất giá gần 2% trong một ngày khi căng thẳng địa chính trị tại Iran trở lại sau tuyên bố của Tổng thống Mỹ Donald Trump. Các nhà đầu tư trú ẩn vào USD khiến đồng bạc xanh tăng giá mạnh, đẩy vàng đi xuống. Giá vàng trong nước cao hơn thế giới lên gần 26 triệu đồng/lượng.
So với cách đây 1 tháng, giá vàng miếng SJC đã giảm gần 10 triệu đồng mỗi lượng, nhưng mức lỗ lên đến 13 triệu đồng/lượng, còn nếu so với mức giá đỉnh hồi cuối tháng 1, mức lỗ lên gần 20 triệu đồng/lượng. Thậm chí ngay cả những người mua vào đầu tháng 3 đến giờ cũng chưa thể về bờ. Anh Nguyễn Phương (ngụ tại TP.HCM) đầu tháng 3 xếp hàng chờ mấy tiếng để mua 2 lượng vàng ở mức giá 185 triệu đồng/lượng. Mức giá này thấp hơn hơn 7 triệu đồng/lượng so với thời điểm cuối tháng 1 khiến anh chắc mẩm sẽ có lợi lớn. Thế nhưng, anh Phương chưa kịp vui thì giá liên tục đi xuống, mức lỗ ngày càng cao. Tính đến thời điểm hiện nay, mỗi lượng lỗ 14 triệu đồng, có thời điểm trong tháng, mức lỗ lên đến 26 triệu đồng/lượng khi giá xuống 159 triệu đồng/lượng, nâng tổng mức lỗ 2 lượng vàng lên 52 triệu đồng. "Lúc mới mua vàng, mỗi ngày nhìn bảng giá cả chục lần nhưng nay không nhìn không xót nên không nhìn giá nữa", anh Phương cho hay.
Không những lỗ vì vàng, khách mua vàng giá rẻ cũng mất hàng trăm triệu một cách đau đớn khi bị lừa đảo. Cụ thể, kẻ gian đã tận dụng nhu cầu mua vàng để tạo lập các fanpage mạo danh Công ty SJC nhằm mục đích lừa đảo chiếm đoạt tài sản của người có nhu cầu mua vàng tích trữ. Các đối tượng có rất nhiều fanpage giả (có cả tích xanh) và copy toàn bộ nội dung bài viết gốc từ fanpage của SJC nhằm mục đích gây nhầm lẫn với fanpage chính thức này của SJC. Để tạo sự tin tưởng, kẻ lừa đảo đẩy quảng cáo bài và video có nội dung thông báo cách thức đăng ký mua vàng miếng SJC lên bảng tin của người dùng quan tâm đến vàng miếng SJC. Sau khi có người liên hệ hỏi về thủ tục đăng ký, chúng sẽ dẫn dụ con mồi vào kịch bản được dựng sẵn. Đó là đăng ký mua và thanh toán trước để đến nơi nhận ngay, không phải xếp hàng chờ. Các đối tượng sẽ yêu cầu nạn nhân cung cấp thông tin để đưa lên một tờ hóa đơn giả có kèm mã QR thanh toán. Thông tin hóa đơn là của Công ty SJC nhưng tài khoản nhận chuyển khoản sẽ là một công ty khác. Các công ty này đa số sẽ là công ty vừa được cấp phép hoạt động thời gian chưa đầy 1 tuần, trong tên đăng ký có lồng chữ "SJC" để hạn chế sự nghi ngờ. Không những vậy, kẻ gian còn thông báo khách mua 2 lượng vàng được tặng 5 phân vàng. Thủ đoạn này đã khiến khách hàng tin và thực hiện chuyển khoản hàng trăm triệu cho kẻ lừa đảo. Sau khi nhận được tiền hoặc thấy khách hàng nghi ngờ, kẻ gian ngay lập tức block.
Công ty SJC khẳng định không yêu cầu khách hàng đặt cọc giữ hàng cũng như thanh toán trước. Tất cả giao dịch chỉ được thực hiện trực tiếp tại các địa điểm giao dịch chính thức đã được thông báo của SJC. Khách hàng tuyệt đối không chuyển khoản hoặc thực hiện giao dịch qua mạng. Đồng thời không cung cấp thông tin cá nhân, tài khoản ngân hàng cho các trang mạo danh hoặc không chính thống.
Chuyên gia kinh tế Nguyễn Trí Hiếu cho rằng vàng thu hút khách hàng mua khi giá xuống dưới 180 triệu đồng/lượng cũng dễ hiểu bởi trước đó xuất hiện mức giá trên 190 triệu đồng/lượng. Tuy nhiên lợi dụng thị trường với nguồn cung khan hiếm, kẻ gian đưa ra các trò lừa đảo để chiếm đoạt tiền. Ngoài hình thức giả mạo các công ty kinh doanh vàng uy tín để dụ dỗ khách hàng chuyển tiền, một số tiệm vàng còn đưa ra một số hình thức giao dịch không đáng tin cậy. Cần hiểu rằng khi giá vàng biến động liên tục thì độ tin cậy càng thấp. Một số tiệm vàng giao giấy hẹn khách hàng đến nhận vàng sau thì khách nên thận trọng chuyển tiền rồi mà chỉ nhận giấy chứng nhận thì có thể xảy ra trường hợp tiệm không giao vàng sau đó (khi giá tăng cao). Do đó, mua vàng phải có hóa đơn chứng từ đầy đủ ghi nhận khối lượng, giá cả. Trong trường hợp mua ở tiệm vàng uy tín, quen biết thì cần quy định rõ thời gian giao và không nên quá 3 ngày. Một số tiệm còn triển khai dịch vụ giữ hộ, ở dịch vụ này tiệm phải có hộc tủ để khóa lại, đảm bảo số vàng mà khách đã mua không được sử dụng vào việc giao dịch mua bán.
Ông Nguyễn Trí Hiếu nhấn mạnh giá vàng thế giới hiện nay biến động trong biên độ từ 4.500 - 4.800 USD/ounce và hiện đang trong xu hướng tăng trở lại sau một tháng bán chốt lời từ nhà đầu tư. Tuy nhiên kim loại quý đang đối mặt với một tháng 4 khó dự đoán bởi chiến sự tại Iran lúc căng lúc hạ nhiệt. Trong nước, khách mua cũng đứng trước rủi ro khi vàng SJC đang đắt hơn thế giới từ 25 - 30 triệu đồng/lượng. Trong trường hợp Ngân hàng Nhà nước thực hiện cấp giấy phép nhập khẩu vàng nguyên liệu, nguồn cung trên thị trường xuất hiện cùng với lực bán chốt lời của nhà đầu tư trong nước có thể khiến giá vàng miếng đi xuống, bất chấp giá thế giới có tăng. "Tuy nhiên việc cấp giấy phép nhập khẩu vàng nguyên liệu hay mở sàn giao dịch vàng vẫn đang là ẩn số. Trong hơn 1 năm qua, các giải pháp tăng nguồn cung cho thị trường vàng đã được đề cập nhưng thực tế vẫn chưa được triển khai. Khi thị trường vàng được giải quyết nguồn cung thì lúc đó mới có thể rút được mức chênh lệch giữa giá trong và ngoài nước", ông Hiếu nhận định.
