Lời hối lỗi muộn màng của những nhân viên sale trẻ tuổi làm tại công ty kỳ nghỉ

Lời hối lỗi muộn màng của những nhân viên sale trẻ tuổi làm tại công ty kỳ nghỉ

Trong gần 300 bị can bị Công an TP.HCM khởi tố liên quan các vụ án “lừa đảo chiếm đoạt tài sản” xảy ra ở nhiều doanh nghiệp trong lĩnh vực du lịch, nghỉ dưỡng, có rất nhiều người còn rất trẻ, tuổi đời chỉ trên dưới 20.

Có học thức, được đào tạo bài bản, họ lại chọn kiếm tiền bằng cách lừa những người đáng tuổi ông bà mình bằng kịch bản “sở hữu kỳ nghỉ” một cách tinh vi.

Gần một tháng sau song sắt là khoảng thời gian T.M.T. (23 tuổi, quê Cà Mau) đủ để thấm thía về những sai lầm của mình. “Phải chi em đừng nghe sếp mình trấn an”, T. liên tục tự trách.

Tốt nghiệp một trường cao đẳng tại TP.HCM, T. lao vào cuộc mưu sinh với mong muốn giản đơn: tìm một công việc để trang trải cuộc sống.

Sau gần 3 tháng tìm việc, T. quyết định ứng tuyển vào Công ty League of Resorts (LORS), bởi cô cho rằng vị trí telesale với mức lương 8 – 10 triệu đồng/tháng là khá phù hợp với năng lực của sinh viên mới ra trường như mình.

Tháng 10-2024, T. chính thức làm việc tại Công ty LORS (phường Thạnh Mỹ Tây). Nhiệm vụ mỗi ngày của T. là nhận data từ trưởng nhóm, từ đó gọi điện thoại cho 200 người để mời dự sự kiện kèm hứa hẹn tặng voucher du lịch miễn phí.

Theo T., mức lương thực nhận là hơn 7 triệu đồng. Ngoài ra, cứ mỗi khách hàng đến dự sự kiện khoảng 60 phút trở lên thì T. sẽ được nhận thêm 60.000 – 100.000 đồng/khách.

“Khoảng 3-4 tháng làm việc là tôi cảm thấy nghi ngờ về hoạt động của công ty. Mỗi lần khách phàn nàn, hay đến đòi lại tiền thì tôi đều được trưởng nhóm hoặc lãnh đạo công ty trấn an.

Họ nói công ty làm việc là có đăng ký hợp pháp, nếu như có vi phạm pháp luật thì đã bị bắt từ lâu rồi chứ không có còn duy trì tới bây giờ, khuyên tôi cứ an tâm làm việc.

Tháng 8-2025 thì tôi có xin nghỉ, nghỉ được 1 tháng thì trưởng nhóm liên tục liên lạc gọi trở về làm việc và hứa hẹn sẽ có thêm nhiều phúc lợi. Lúc đó tôi chưa tìm được việc mới nên quay lại làm tạm, vì thời gian làm việc cũng phù hợp để tôi học tiếng Anh vào buổi tối.

Trong thời gian đó tôi vẫn đi tìm việc khác, nhưng mỗi lần xin nghỉ thì công ty không đồng ý cho nghỉ ngay và nếu nghỉ sẽ bị giam lương, nên không thể nghỉ ngang. Xin vào thì dễ nhưng xin nghỉ rất khó”, T. kể.

  Không đội mũ bảo hiểm, buông cả 2 tay nằm dài trên yên khi lái xe máy trên đường

Nhìn lại hành vi của mình, T. chia sẻ rất ray rứt khi đã tiếp tay cho công ty lừa dối để bòn rút hết tiền của những người bằng tuổi ông bà mình.

“Lúc đầu tôi nghĩ chỉ mời khách lên, không liên quan gì đến việc lừa đảo của công ty. Đến khi bị bắt thì tôi hụt hẫng lắm vì không nghĩ việc mình làm nghiêm trọng đến vậy, gây thiệt hại lớn cho nhiều người, đặc biệt là những ông bà lớn tuổi và những người có hoàn cảnh khó khăn.

Sau khi làm việc với điều tra viên, tôi đã nhận thức được việc làm của mình là giúp sức cho hành vi lừa đảo, tôi rất hối hận”, T. nói.

Từ trường hợp của mình, T. gửi lời nhắn nhủ tới các bạn sinh viên mới ra trường rằng khi bắt đầu tìm kiếm một công việc, điều quan trọng nhất là phải tìm hiểu thật kỹ thông tin về công ty, cũng như tính chất thực tế trong hoạt động của công ty.

Năm 2021, N.T.T. (28 tuổi, quê Hưng Yên) tốt nghiệp một trường cao đẳng tại Hà Nội và có khoảng 1 năm làm việc trong lĩnh vực công nghệ thông tin theo đúng chuyên ngành được đào tạo.

Nhưng như một bước ngoặt cuộc đời, năm 2022 T. chuyển hướng sang làm cho công ty bán thẻ sở hữu kỳ nghỉ sau khi vô tình thấy một mẩu tuyển dụng trên mạng.

Đến tháng 7-2025, T. Nam tiến và làm việc cho Công ty JJ Travel (phường Thạnh Mỹ Tây, TP.HCM) với vị trí nhân viên sale.

Với kinh nghiệm trong lĩnh vực, T. được phân công nhiệm vụ gọi điện thoại mời khách đến công ty dự sự kiện từ nguồn data khách hàng do công ty cung cấp.

Khi mồi chày được khách đến công ty, T. sẽ tư vấn về những sản phẩm kỳ nghỉ tại công ty để ký hợp đồng.

T. cho biết mức lương cố định mà công ty trả là khoảng 8,5 triệu đồng. Ngoài ra còn được nhận từ 6,5% hoa hồng trên mỗi hợp đồng mà mình ký được với khách, thấp nhất là 75 triệu đồng.

“Tôi nhận thức được việc làm của mình là sai, là lừa khách hàng, nhưng tôi vẫn cố chấp làm vì được hưởng những khoản hoa hồng hậu hĩnh.

Tôi cũng biết việc dụ dỗ những khách hàng lớn tuổi lấy hết khoản lương hưu để đóng vào công ty như vậy thì là sai, bởi vì dù sao những ông bà đó cần có khoản tiền để dưỡng già”, T. thừa nhận hành vi phạm tội của mình.

  Lập 316 công ty "ma", Chủ tịch GMT lừa hơn 1.200 người, chiếm đoạt 89 tỷ đồng

Tin Gốc: Tuổi Trẻ