Hôm nay, cả nước tiếp tục có mưa lớn giải nhiệt

Nhịp sống bắt đầu hình thành từ những gì "mắt thấy tay chạm"

Không còn dừng lại ở những bản vẽ phối cảnh, khu đô thị ROX Living Hồng Lĩnh đang từng bước hình thành một diện mạo rõ nét của một khu dân cư hiện hữu, nơi nhịp sống đô thị bắt đầu được cảm nhận bằng những trải nghiệm thực tế.

Những ngày cuối tuần, không khó để bắt gặp hình ảnh người dân địa phương đến tham quan, dạo bộ trong khuôn viên dự án. Các tuyến đường nội khu đã hoàn thiện, hệ thống chiếu sáng vận hành ổn định, nhiều dãy nhà liền kề và shophouse đã xây dựng hoàn chỉnh. Thực tế ghi nhận, nhiều khách hàng đã bắt đầu triển khai kế hoạch hoàn thiện nội thất, chuẩn bị cho việc chuyển về sinh sống trong thời gian tới. Đây được xem là bước chuyển quan trọng, cho thấy dự án đang tiến gần hơn tới giai đoạn hình thành cộng đồng cư dân thực sự.

Khi màn đêm buông xuống, ánh đèn từ các dãy nhà bắt đầu thắp sáng không gian, mang lại cảm nhận rõ rệt về một khu đô thị đang "sống", thay vì chỉ là những công trình xây dựng đơn thuần. Đây cũng là yếu tố khiến nhiều người dân thay đổi góc nhìn, từ tâm lý chờ đợi sang trực tiếp tìm hiểu và lựa chọn nơi an cư.

Một trong những điểm nhấn đáng chú ý tại dự án là công trình trường mầm non nội khu đã cất nóc và đang trong quá trình hoàn thiện. Sự hiện diện của hạng mục giáo dục ngay trong nội khu được xem là yếu tố quan trọng, phản ánh định hướng phát triển không gian sống phục vụ nhu cầu ở thực, đặc biệt với các gia đình trẻ.

Anh Hoàng Anh Minh - một khách mua nhà tại ROX Living Hồng Lĩnh cho biết quyết định mua nhà của anh đến từ những điều rất thực tế. Đó chính là những gì anh tận mắt thấy: Nhà đã xây xong, hạ tầng hoàn chỉnh, tiện ích đầy đủ sẵn sàng cho việc sinh hoạt hàng ngày.

Một trải nghiệm sống mới tại các vùng quê đang hiện hữu. Các cư dân không chỉ sống trong những ngôi nhà khang trang, hiện đại mà còn được tận hưởng các dịch vụ tiện ích ngay sát bên như công viên, cây xanh cảnh quan, khu phố mua sắm,…

Tiên phong định hình khu đô thị kiểu mẫu

ROX Living Hồng Lĩnh là một trong số các dự án khu đô thị kiểu mẫu do ROX Living (thành viên ROX Group - tập đoàn đầu tư đa ngành với 30 năm kinh nghiệm triển khai các dự án quy mô lớn trong nước và quốc tế) phát triển. Tại khu vực Bắc Trung Bộ, hàng loạt dự án của Nhà phát triển này đã và đang thu hút sự quan tâm của thị trường nhờ quy hoạch đồng bộ, hướng đến mục tiêu giúp nâng cao trải nghiệm sống cho người dân địa phương. Khu đô thị ROX Living Hồng Lĩnh là minh chứng sống động về những giá trị của ROX Group đã kiến tạo trong suốt 3 thập kỷ để góp phần nâng tầm chuẩn sống của người dân địa phương.

Khi các yếu tố từ hạ tầng, nhà ở đến tiện ích và pháp lý dần trở nên hữu hình, người mua nhà cũng có xu hướng thay đổi cách tiếp cận. Thay vì tìm kiếm những sản phẩm trên bản vẽ, nhiều gia đình ưu tiên các khu đô thị đã hình thành rõ ràng, có thể trực tiếp trải nghiệm và đánh giá.

Với nền tảng đã và đang được hoàn thiện, ROX Living Hồng Lĩnh từng bước tiến gần hơn tới mục tiêu trở thành một trong những khu đô thị hiếm hoi tại địa phương hội tụ các yếu tố: Không gian sống hiện hữu, đáp ứng nhu cầu ở thực và pháp lý rõ ràng. Đây cũng là cơ sở để dự án hướng tới việc hình thành một cộng đồng cư dân ổn định trong tương lai gần.

Tin Gốc: Người Đưa Tin

Gần hai thập kỷ phát triển không chỉ tạo nên vị thế của một thương hiệu lớn trên thị trường, mà còn bồi đắp nên nội lực của một tập đoàn sẵn sàng bước vào giai đoạn phát triển mới với tâm thế mạnh mẽ hơn, tầm nhìn lớn hơn và khát vọng bứt phá xa hơn.

Trong dấu mốc đặc biệt này, Kim Oanh Group công bố thông điệp “Hừng Đông Vươn Tầm” cho hành trình phát triển sắp tới - biểu tượng cho bước chuyển mình mạnh mẽ của Tập đoàn trước thềm một chu kỳ tăng trưởng mới.

Khởi đầu từ một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực môi giới bất động sản tại Bình Dương năm 2008, Kim Oanh Group từng bước lớn lên bằng sự kiên trì, quyết liệt và tinh thần dám đi trên những con đường chưa nhiều người lựa chọn. Từ những nền tảng đầu tiên ấy, doanh nghiệp đã phát triển thành một hệ sinh thái đa ngành với nhiều lĩnh vực trọng điểm: đầu tư và phát triển bất động sản, tiếp thị và phân phối bất động sản, xây dựng, quản lý vận hành, nghỉ dưỡng, giáo dục, y tế và các hoạt động cộng đồng.

Sau 18 năm, Kim Oanh Group hiện sở hữu hơn 1.800 ha quỹ đất, phát triển hơn 70 dự án tại nhiều địa phương trọng điểm phía Nam. Nhưng giá trị cốt lõi làm nên tầm vóc của doanh nghiệp hôm nay không chỉ nằm ở quy mô quỹ đất hay tốc độ tăng trưởng, mà nằm ở năng lực kiến tạo hệ sinh thái phát triển bền vững và tư duy phát triển dài hạn đã được tích lũy qua nhiều giai đoạn thăng trầm của thị trường.

Mỗi dấu mốc phát triển của Kim Oanh Group đều gắn với một lần doanh nghiệp chủ động vượt qua vùng an toàn của chính mình. Từ chiến lược đầu tư mạnh mẽ vào nhà ở xã hội đến việc mở rộng sang phân khúc bất động sản cao cấp với thương hiệu KINERA và dự án One Era cùng việc kiến tạo hệ sinh thái đa ngành, tất cả cho thấy một doanh nghiệp đang từng bước tái định vị vị thế của mình trên thương trường.

“Hừng Đông Vươn Tầm” vì thế không đơn thuần là concept kỷ niệm 18 năm thành lập Tập đoàn, mà phản ánh đúng tinh thần phát triển của Kim Oanh Group ở thời điểm hiện tại: đủ trải nghiệm để trưởng thành, đủ bản lĩnh để chuyển mình và đủ nội lực để bước vào một vận hội mới.

Trong chiến lược phát triển mới, Kim Oanh Group không chỉ xây dựng những công trình nhà ở, mà hướng đến kiến tạo những không gian sống bền vững, nơi con người được tiếp cận đầy đủ các giá trị về giáo dục, y tế, môi trường sống và chất lượng vận hành đô thị.

Đặc biệt, định hướng phát triển dòng sản phẩm nhà ở xã hội chuẩn Singapore do Kim Oanh Land (thành viên Kim Oanh Group) đầu tư và phát triển đang cho thấy vai trò đồng hành mạnh mẽ của doanh nghiệp với các chính sách an sinh lớn của Chính phủ. Với mục tiêu phát triển 50.000 căn nhà ở xã hội đến năm 2028, Kim Oanh Group không chỉ tham gia vào đề án “Một triệu căn nhà ở xã hội”, mà còn thể hiện trách nhiệm của một doanh nghiệp lớn trước bài toán an cư của người lao động và người thu nhập thấp.

Trong bối cảnh thị trường bước vào giai đoạn tái cấu trúc mạnh mẽ, chiến lược phát triển này cho thấy sự dịch chuyển rõ nét trong tư duy của doanh nghiệp: tăng trưởng không còn chỉ được đo bằng doanh số hay quỹ đất, mà bằng khả năng tạo ra giá trị thực cho cộng đồng và đóng góp vào sự phát triển bền vững của xã hội.

“Tôi luôn tin rằng một doanh nghiệp chỉ có thể đi xa khi phát triển bằng sự tử tế, bằng trách nhiệm và bằng những giá trị thật sự mang lại cho cộng đồng”, bà Đặng Thị Kim Oanh khẳng định.

Bên cạnh hoạt động đầu tư và phát triển, thông qua Quỹ Khởi Sự Từ Tâm, Kim Oanh Group nhiều năm qua còn kiên định với hành trình phụng sự cộng đồng thông qua hàng loạt chương trình thiện nguyện và hoạt động trách nhiệm xã hội quy mô lớn.

Tính đến năm 2025, doanh nghiệp đã dành khoảng 500 tỉ đồng cho các hoạt động cộng đồng tại 47 tỉnh thành trên cả nước. Từ nguồn lực ấy, 547 căn nhà tình thương đã được trao tặng, 13 trường học được xây dựng cùng hơn 1.200 chương trình hỗ trợ người dân có hoàn cảnh khó khăn được triển khai.

Với Kim Oanh Group, trách nhiệm xã hội không phải là hoạt động mang tính thời điểm, mà là một phần trong triết lý phát triển xuyên suốt của doanh nghiệp. Bởi một doanh nghiệp thật sự bền vững không chỉ tạo ra giá trị kinh tế, mà còn phải góp phần tạo ra những giá trị tốt đẹp hơn cho cộng đồng nơi mình hiện diện.

Chính chiều sâu của triết lý ấy đã góp phần tạo nên bản sắc riêng của Kim Oanh Group suốt 18 năm qua, một doanh nghiệp luôn kiên định trên con đường Khát vọng nhân sinh: Vì con người - Vì cộng đồng - Vì tương lai.

Ở tuổi 18, Kim Oanh Group không nhìn cột mốc này như một điểm tự hào để dừng lại, mà xem đây là thời điểm khởi đầu cho một hành trình lớn hơn. Một hành trình mà doanh nghiệp sẽ tiếp tục đổi mới, tiếp tục nâng chuẩn chính mình và tiếp tục bứt phá để chạm đến những tầm vóc mới.

“Hừng Đông” là khoảnh khắc ánh sáng bắt đầu lan tỏa. Với Kim Oanh Group, đó cũng là hình ảnh tượng trưng cho một giai đoạn phát triển mới - nơi những nền tảng được tích lũy suốt 18 năm đang trở thành động lực để doanh nghiệp bứt phá mạnh mẽ hơn trong tương lai.

Trong concept kỷ niệm 18 năm thành lập Kim Oanh Group, hình ảnh ánh dương đang lên cùng họa tiết cây tre thể hiện tinh thần bền bỉ, kiên cường và khát vọng không ngừng vươn lên - những giá trị đã trở thành DNA của doanh nghiệp suốt gần hai thập kỷ.

18 năm là hành trình đủ dài để tích lũy nội lực, đủ sâu để thấu hiểu giá trị thật của phát triển bền vững và đủ bản lĩnh để sẵn sàng bước vào một kỷ nguyên mới.

Và trong hành trình “Rực rỡ tuổi 18”, Kim Oanh Group mong muốn lan tỏa tinh thần tích cực ấy đến cộng đồng bằng chiến dịch thay avatar đặc biệt mang thông điệp “Rực rỡ tuổi…”. Mỗi người đều có một phiên bản rực rỡ của riêng mình - rực rỡ của khát vọng, của bản lĩnh, của hành trình vượt qua giới hạn để trưởng thành hơn mỗi ngày.

Hãy cùng Kim Oanh Group khoác lên diện mạo mới, lan tỏa tinh thần “Rực rỡ tuổi 18” và viết tiếp những hành trình bứt phá đầy cảm hứng tại đây.

Tin Gốc: Thanh Niên

Tại Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026 của CTCP Chứng khoán VNDirect (HoSE: VND), bà Phạm Minh Hương - Chủ tịch HĐQT đã chia sẻ về chiến lược phát triển của công ty trong giai đoạn mới, xoay quanh các vấn đề từ thị trường vốn, năng lực cạnh tranh, quản trị doanh nghiệp đến tác động của AI đối với ngành chứng khoán.

Theo bà Hương, sau hơn 20 năm hoạt động, VNDirect đang bước vào giai đoạn tái định hình chiến lược nhằm chuẩn bị cho chu kỳ phát triển tiếp theo, trong bối cảnh thị trường tài chính Việt Nam thay đổi nhanh và cạnh tranh ngày càng gay gắt.

Lãnh đạo VNDirect cho biết doanh nghiệp đang rà soát lại toàn bộ "di sản phát triển" để xây dựng nền tảng cho giai đoạn mới. Khi thành lập, VNDirect được định vị là công ty chứng khoán công nghệ và là một trong những doanh nghiệp đầu tiên triển khai giao dịch trực tuyến trên thị trường, đồng thời cho biết lợi thế công nghệ giúp doanh nghiệp xây dựng được thị phần giao dịch và nền tảng khách hàng cá nhân trong nhiều năm qua.

Tuy nhiên, sau giai đoạn Covid-19 cùng những biến động của thị trường tài chính gần đây, công ty đã tiến hành xây dựng lại toàn bộ chiến lược hoạt động.

Với quy mô vốn chủ sở hữu hơn 20.000 tỷ đồng, VNDirect cho biết đang có điều kiện để mở rộng sang các hoạt động merchant banking (ngân hàng đầu tư) và investment banking (tư vấn và thu xếp), tham gia sâu hơn vào thị trường vốn và thị trường tiền tệ.

Trong lĩnh vực trái phiếu và thị trường nợ, VNDirect cho biết đã đầu tư mạnh vào các công cụ fixed income (các sản phẩm đầu tư tạo ra dòng thu nhập tương đối cố định hoặc có thể dự đoán trước) trong nhiều năm qua.

Theo bà Hương, dù từng đối diện nhiều thách thức trong giai đoạn thị trường trái phiếu doanh nghiệp biến động, công ty vẫn duy trì được danh mục sinh lời và kiểm soát rủi ro.

Tuy vậy, Chủ tịch VNDirect cũng nhìn nhận thị trường vốn Việt Nam vẫn còn nhiều hạn chế về chiều sâu, hành lang pháp lý và nền tảng quản trị doanh nghiệp.

"Thị trường Việt Nam là một thị trường rất trẻ, mặt bằng pháp luật, cơ sở pháp lý và nền tảng quản trị của doanh nghiệp chưa cho phép mở rộng hoạt động ở quy mô đủ lớn để trở thành một kênh huy động vốn thực sự", bà nói.

Theo lãnh đạo VNDirect, một trong những điểm tích cực của thị trường hiện nay là sự trưởng thành của nhà đầu tư trong nước. Bà cho rằng dù khối ngoại liên tục rút vốn trong hai năm gần đây, thị trường vẫn duy trì được khả năng hấp thụ dòng tiền.

Bà Hương nhận định dòng tiền trên thị trường hiện đã có sự phân hóa rõ rệt giữa dòng tiền giao dịch ngắn hạn và dòng tiền đầu tư dài hạn đến từ các định chế như bảo hiểm hay công ty quản lý quỹ.

Trong khi đó, thách thức lớn hơn đối với doanh nghiệp Việt Nam hiện nay không còn nằm ở tăng trưởng ngắn hạn mà là bài toán quản trị và nền tảng phát triển bền vững.

"Có một thời kỳ kinh doanh khá dễ dàng, tất cả mọi thứ đều tăng trưởng. Nhưng trong điều kiện hiện nay, doanh nghiệp Việt Nam sẽ phải đối diện với bài toán nền tảng hơn, đó là nền móng để sự tăng trưởng trở nên bền vững", bà Hương chia sẻ.

Theo bà, nhóm doanh nghiệp vừa và nhỏ đang chịu áp lực lớn hơn do hạn chế về quy mô và khả năng huy động vốn, trong khi các doanh nghiệp dẫn đầu có nhiều lợi thế hơn về quy mô và vị thế thị trường.

Đối với mảng dịch vụ chứng khoán, bà Phạm Minh Hương cho rằng cạnh tranh hiện nay ngày càng gay gắt khi công nghệ giao dịch đã trở thành yếu tố phổ biến trên thị trường.

Theo bà, nhà đầu tư hiện không chỉ cần nền tảng giao dịch mà còn yêu cầu các dịch vụ có chiều sâu hơn. Sự xuất hiện của AI giúp thị trường minh bạch hơn, đồng thời tạo điều kiện để nhà đầu tư tiếp cận kiến thức và dữ liệu dễ dàng hơn.

Tuy nhiên, lãnh đạo VNDirect cho rằng AI không thay thế hoàn toàn vai trò con người, mà mở ra cơ hội mới cho đội ngũ môi giới. "AI đối với tôi không phải là thách thức mà là cơ hội", bà Hương nhấn mạnh.

Hiện VNDirect có khoảng 600 môi giới. Theo bà Hương, sự cạnh tranh trên thị trường khiến vai trò môi giới buộc phải thay đổi, khi khách hàng ngày càng có khả năng tự giao dịch trên các nền tảng số.

Trong hai năm qua, công ty đã tái thiết lại nền tảng công nghệ, vận hành và quản trị nhằm thích nghi với bối cảnh mới, đặc biệt sau sự cố tấn công mạng năm 2024.

Bên cạnh chiến lược công nghệ và thị trường vốn, Chủ tịch VNDirect cho biết khó khăn lớn nhất hiện nay của công ty là nguồn lực nhân sự.

Theo bà, thị trường tài chính Việt Nam vẫn thiếu đội ngũ có chuyên môn sâu, đặc biệt trong lĩnh vực quản lý đầu tư và dịch vụ tài chính chất lượng cao.

"Thách thức nhất của VNDirect hiện nay không phải là không có cơ hội, mà là không có nguồn lực để biến cơ hội đó thành cơ hội của VNDirect", bà Hương nói.

Lãnh đạo VNDirect cũng cho rằng công ty hiện đã trở thành một "nguồn lực của thị trường", khi nhiều nhân sự từng làm việc tại đây đang giữ vị trí lãnh đạo tại các công ty chứng khoán khác.

"Ở đâu chúng ta cũng có bạn", bà Hương chia sẻ, đồng thời nhìn nhận đây vừa là điều đáng vui, vừa tạo áp lực khi doanh nghiệp thường xuyên đối diện với nguy cơ bị cạnh tranh nguồn nhân lực và "chảy máu chất xám".

Đây vừa là niềm tự hào khi VNDirect trở thành nơi đào tạo nguồn lực cho thị trường, nhưng đồng thời cũng là thách thức lớn đối với doanh nghiệp trong việc duy trì và phát triển đội ngũ nhân sự cốt lõi.

Tin Gốc: Người Đưa Tin