Hội thảo khoa học quốc gia Kinh tế – Tài chính Việt Nam thường niên lần thứ 2 (VCFE 2026) diễn ra tại Trường đại học Tôn Đức Thắng chiều 17-7.
Chia sẻ tại hội thảo, PGS.TS Nguyễn Đình Thọ – Phó viện trưởng Viện Chiến lược, Chính sách nông nghiệp và môi trường, Bộ Nông nghiệp và Môi trường – cho rằng việc Việt Nam đưa thị trường carbon vào vận hành từ ngày 29-6 mở ra nhu cầu lớn về nguồn nhân lực am hiểu tài chính xanh, tài chính khí hậu.
Điều này đòi hỏi các trường đại học tăng cường gắn kết đào tạo với thực tiễn và doanh nghiệp để chuẩn bị cho sinh viên.
Theo ông, hơn 2.000 doanh nghiệp thuộc diện kiểm kê khí nhà kính sẽ phải thực hiện các quy định về hạn ngạch phát thải, tạo ra nhu cầu lớn về nhân lực am hiểu cơ chế giao dịch, quản trị phát thải và tài chính xanh.
Ngoài ra, thị trường carbon còn tác động trực tiếp đến năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp Việt Nam trong thương mại quốc tế.
Nếu doanh nghiệp thép, xi măng, hóa chất… không đáp ứng các yêu cầu về phát thải, hàng hóa xuất khẩu sang châu Âu có thể phải chịu chi phí bù trừ carbon rất lớn theo cơ chế điều chỉnh biên giới carbon (CBAM).
“Vì vậy trong bối cảnh doanh nghiệp Việt Nam đẩy mạnh chuyển đổi xanh và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu, các bạn sinh viên khối ngành kinh tế – tài chính cần chủ động trang bị kiến thức về thị trường carbon, tài chính khí hậu và các quy định mới trong thương mại quốc tế để nắm bắt cơ hội nghề nghiệp”, ông Thọ nhận định.
Chia sẻ tại hội thảo, bà Phạm Minh Hương – Chủ tịch IPA Group – cho rằng thách thức lớn ở Việt Nam trong việc thu hút và giữ chân dòng vốn đầu tư hiện nay là thiếu lực lượng lao động được đào tạo theo những chuẩn mực mới của nền kinh tế số và phát triển bền vững.
“Doanh nghiệp cũng đang phải xây dựng những chuẩn mực mới để thích ứng với chuyển đổi số và chuyển đổi xanh. Vì vậy sinh viên cần được đào tạo theo các chuẩn mực này ngay từ khi còn trên giảng đường để đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động”, bà Hương nói.
Trong bối cảnh các nhà đầu tư ngày càng coi trọng các tiêu chuẩn về chuyển đổi số và phát triển xanh, doanh nghiệp không chỉ được đánh giá qua kết quả tài chính mà còn ở năng lực quản trị, khả năng ứng dụng công nghệ và thực hiện các tiêu chuẩn phát triển bền vững, đây cũng là những yêu cầu mới đối với nguồn nhân lực.
“Trong thời đại AI, việc tiếp cận tri thức trở nên dễ dàng hơn, nhưng AI chỉ phát huy hiệu quả khi người học có nền tảng kiến thức, tư duy phản biện và kỷ luật học tập.
Vì vậy, nhà trường cần chú trọng đào tạo những năng lực cốt lõi như tư duy số và khả năng thích ứng, giúp sinh viên đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp và nền kinh tế trong giai đoạn chuyển đổi số, chuyển đổi xanh”, bà Hương nhận định.
Tin Gốc: Tuổi Trẻ
