Thông tin về việc lấy ý kiến hoán đổi ngày làm việc để người lao động được nghỉ lễ liền mạch trong 2 kỳ nghỉ lễ Giỗ tổ Hùng Vương và lễ 30.4 – 1.5 vừa được ông Ngọ Duy Hiểu, Phó chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, chia sẻ ngày 7.4.
Theo ông Hiểu, những ngày qua, nhiều công đoàn cơ sở, người lao động và cả cán bộ, công chức đã có kiến nghị với Tổng LĐLĐ Việt Nam nên nghiên cứu về việc hoán đổi để tạo kỳ nghỉ liền mạch giữa nghỉ lễ Giỗ tổ Hùng Vương và dịp lễ 30.4 – 1.5.
“Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ lắng nghe ý kiến từ phía người lao động, đồng thời nghiên cứu quy định của pháp luật và trao đổi với Bộ Nội vụ trước khi đưa ra đề xuất chính thức”, ông Hiếu nói.
Dự kiến chiều nay 7.4, sẽ lấy ý kiến tiếp của đoàn viên, người lao động thông qua mạng xã hội, đặc biệt là nghiên cứu các quy định của pháp luật.
Ông Hiểu cũng cho hay, để đưa ra đề xuất chính thức Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng phải cân nhắc đồng thời 3 yếu tố, gồm: nguyện vọng của người lao động, quy định của pháp luật và sự hài hòa lợi ích giữa các bên liên quan.
Thực tế, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã lấy ý kiến từ công đoàn cơ sở và sẽ tiếp tục mở rộng lấy ý kiến người lao động trên diện rộng. Sau khi tổng hợp, đánh giá và đối chiếu quy định pháp luật, cơ quan này mới có thể đưa ra đề xuất chính thức.
Một trong những vướng mắc lớn nhất hiện nay là quy định nghỉ bù phải liền kề ngay sau ngày nghỉ lễ. Điều này khiến việc “nối” 2 kỳ nghỉ gần nhau trở nên khó khăn.
“Quy định phải nghỉ bù ngay sau ngày lễ đôi khi tạo ra bất cập, nhất là trong tình huống 2 kỳ nghỉ sát nhau như năm nay. Đây là vấn đề cần bàn bạc kỹ, bởi hiện chưa có sửa đổi luật, nên mọi phương án đều phải cân nhắc thận trọng”, ông Hiểu nhấn mạnh.
Nhiều ý kiến đề xuất, nếu ngày Giỗ tổ rơi vào cuối tuần thì không nghỉ bù ngay sau đó, mà chuyển sang ngày 29.4 để kéo dài kỳ nghỉ. Tuy nhiên, phương án này chưa phù hợp với quy định hiện hành.
“Đây là tình huống đặc biệt mà luật chưa tính đến, nên việc đề xuất gặp nhiều khó khăn”, ông Hiểu nói thêm.
Bà Hồ Thị Kim Ngân, Phó trưởng ban Quan hệ lao động (Tổng LĐLĐL Việt Nam), cho biết từ thực tế tại doanh nghiệp, nhiều ý kiến đã đề xuất phương án hoán đổi ngày nghỉ. Đề xuất này xuất phát từ thực tế bố trí lịch nghỉ năm 2026 còn bất hợp lý, đặc biệt với nhóm lao động làm việc cả thứ bảy.
Cụ thể, một số doanh nghiệp và công đoàn cơ sở đề xuất chuyển ngày nghỉ bù Giỗ tổ (ngày 27.4) sang thứ tư (ngày 29.4) hoặc thứ bảy ( ngày 2.5), nhằm giúp người lao động có thể nghỉ liên tục 4 – 5 ngày.
“Việc hoán đổi sẽ giúp người lao động có thời gian nghỉ ngơi tốt hơn, tái tạo sức lao động. Nếu không hoán đổi, người lao động trong doanh nghiệp sẽ nghỉ Giỗ tổ 2 ngày (chủ nhật 26.4 và thứ hai 27.4), sau đó đi làm tiếp 2 ngày, rồi lại nghỉ 2 ngày dịp 30.4 – 1.5, sau đó quay lại làm việc 1 ngày thứ bảy (2.5) rồi mới nghỉ tiếp vào chủ nhật, khiến kỳ nghỉ bị chia nhỏ”, bà Ngân phân tích.
Trong khi đó, theo bà Ngân, nếu được hoán đổi hợp lý, người lao động có thể có kỳ nghỉ dài hơn, thuận tiện cho sinh hoạt và phục hồi sức khỏe. Tuy nhiên, theo quy định của bộ luật Lao động, phương án hoán đổi này lại không khả thi.
“Luật quy định ngày nghỉ bù phải được bố trí ngay sau ngày nghỉ lễ hoặc ngày nghỉ hằng tuần trùng lễ, không được chuyển đổi sang thời điểm khác. Do đó, một số Sở Nội vụ đã có ý kiến không đồng thuận với đề xuất hoán đổi do không phù hợp quy định pháp luật”, bà Ngân nói.
Từ thực tiễn triển khai, bà Ngân cho rằng đã đến lúc cần nghiên cứu điều chỉnh quy định theo hướng linh hoạt hơn, thay vì “cứng” như hiện nay.
“Nên xem xét quy định mở, cho phép doanh nghiệp và công đoàn thỏa thuận để sắp xếp lịch nghỉ phù hợp với tình hình sản xuất và nhu cầu nghỉ ngơi của người lao động”, bà Ngân đề xuất.
Bà Ngân cũng nhấn mạnh, lịch nghỉ giữa khu vực nhà nước và khu vực doanh nghiệp thực tế có sự liên thông, tác động qua lại.
“Lịch nghỉ của 2 khu vực tưởng không liên quan nhưng thực tế lại ảnh hưởng lẫn nhau. Việc công bố lịch nghỉ sớm ngay từ đầu năm là cần thiết, giúp doanh nghiệp chủ động kế hoạch sản xuất, đồng thời góp phần kích cầu tiêu dùng, du lịch. Ngoài ra, việc xây dựng lịch nghỉ cần có sự trao đổi, phối hợp giữa cơ quan quản lý và doanh nghiệp để đảm bảo hài hòa lợi ích”.
Từ thực tế lịch nghỉ của năm 2026, bà Ngân kiến nghị khi sửa bộ luật Lao động cần bổ sung quy định cho phép linh hoạt hơn trong bố trí ngày nghỉ lễ, nghỉ bù.
“Một chính sách khó có thể đáp ứng tất cả, nhưng cần hướng tới lợi ích của đa số người lao động và không gây bất lợi cho xã hội”, bà Ngân nhấn mạnh.
Theo các chuyên gia, nếu được sắp xếp hợp lý, người lao động có thể có kỳ nghỉ dài 4 ngày thay vì bị chia nhỏ như hiện nay, vừa đảm bảo quyền lợi nghỉ ngơi, vừa không ảnh hưởng lớn đến hoạt động sản xuất, kinh doanh.
Trong bối cảnh nhu cầu cân bằng giữa công việc và cuộc sống ngày càng được quan tâm, việc điều chỉnh linh hoạt lịch nghỉ lễ được xem là cần thiết, phù hợp với thực tiễn phát triển kinh tế – xã hội.
Trước đó, tại buổi họp báo ngày 3.4 của Bộ Nội vụ, ông Vũ Trọng Bình, Cục trưởng Cục Việc làm (Bộ Nội vụ), khẳng định những ngày nghỉ của năm 2026 đã được Chính phủ cho phép và Bộ Nội vụ thông báo vào tháng 10.2025. Đến ngày 3.4, Bộ Nội vụ và Chính phủ không có một chủ trương gì mới đối với thông báo ngày nghỉ của năm 2026.
Tại hội nghị giao ban kinh tế - xã hội 5 tháng đầu năm chiều 4/6, Chủ tịch UBND TP HCM Nguyễn Văn Được yêu cầu các sở ngành, địa phương tập trung vào mục tiêu tăng trưởng và các động lực tăng trưởng, trong đó đầu tư công được xác định là yếu tố then chốt.
Theo ông Được, TP HCM đặt mục tiêu tăng trưởng hai con số trong năm nay. Nếu giải ngân hiệu quả, đầu tư công có thể đóng góp khoảng 3-4% cho tăng trưởng kinh tế. Tuy nhiên, tỷ lệ giải ngân hiện mới đạt 16-17%, thấp hơn nhiều so với yêu cầu 30% trong quý I và 60-70% trong quý II.
"Nếu giải ngân đầu tư công tốt sẽ đóng góp rất lớn cho tăng trưởng kinh tế. Còn giải ngân lẹt đẹt như hiện nay thì tăng trưởng sẽ bị ảnh hưởng", ông Được nói.
Chủ tịch UBND TP HCM cho biết trọng tâm hiện nay là tháo gỡ vướng mắc giải phóng mặt bằng, đẩy nhanh tiến độ giải ngân để hoàn thành mục tiêu tăng trưởng. Ông cũng cảnh báo tình trạng chậm giải ngân tại nhiều địa phương, khi trước đó hơn 2/3 số xã, phường có tỷ lệ giải ngân bằng 0 trong quý I.
Thành phố đã chỉ đạo chuyển giao dự án và kinh phí cho các địa phương để thành lập ban quản lý dự án, thúc đẩy tiến độ thực hiện. Theo ông Được, trong quý II, địa phương nào tiếp tục giải ngân bằng 0 hoặc quá thấp sẽ bị cắt giảm vốn, chuyển sang các công trình trọng điểm hoặc đơn vị có khả năng thực hiện tốt hơn.
"Không thể chấp nhận tình trạng nơi cần vốn thì thiếu, trong khi nơi được giao vốn lại không tiêu được", ông nói, nhấn mạnh đây là "mệnh lệnh phải thực hiện".
Kế hoạch vốn đầu tư công năm 2026 của TP HCM là gần 148.000 tỷ đồng. Thành phố đặt mục tiêu giải ngân 100% kế hoạch vốn, coi đây là một trong những giải pháp quan trọng để đạt tăng trưởng kinh tế hai con số.
Theo Sở Tài chính TP HCM, đến hết tháng 5, thành phố giải ngân 24.918 tỷ đồng, tương đương 16,9% kế hoạch vốn năm 2026. Nhiều dự án lớn chưa phát sinh giải ngân hoặc giải ngân rất thấp, gồm một số dự án thuộc đường Vành đai 4, dự án bồi thường, hỗ trợ tái định cư cao tốc TP HCM - Mộc Bài, nâng cấp đường ĐT742 và khai thông tuyến đường thủy nối sông Sài Gòn với sông Đồng Nai.
Ông Hoàng Vũ Thảnh, Giám đốc Sở Tài chính TP HCM, cho biết giải ngân chậm do thủ tục đầu tư kéo dài, vướng giải phóng mặt bằng, nguồn cung vật liệu xây dựng chưa ổn định, sự phối hợp giữa các đơn vị chưa đồng bộ. Ngoài ra, tiến độ tham mưu, hoàn thiện thể chế còn chậm.
Trước đó, UBND TP HCM nghiên cứu áp dụng cơ chế cảnh báo "thẻ vàng", "thẻ đỏ" với các cơ quan, đơn vị chậm tiến độ. Đơn vị có tỷ lệ giải ngân thấp hơn mức bình quân hoặc không đạt cam kết sẽ bị nhắc nhở bằng "thẻ vàng". "Thẻ đỏ" áp dụng với đơn vị có tỷ lệ giải ngân thấp hai tháng liên tiếp hoặc không hoàn thành các mốc giải ngân trọng điểm.
Lãnh đạo, chủ đầu tư bị xếp diện "thẻ đỏ" có thể bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ, đình chỉ chức vụ, điều chuyển công tác hoặc thay thế nhân sự. Thành phố cũng xem xét điều chuyển vốn khỏi các dự án chậm sang công trình có khả năng giải ngân tốt hơn.
Nhiệt độ chiều 26/5 tại trạm Láng, trung tâm Thủ đô lên 41,1 độ C, người dân chờ tắt nắng để tìm đến các điểm vui chơi giải nhiệt. Công viên nước hồ Tây, phường Tây Hồ, được nhiều người lựa chọn bởi vị trí trung tâm, nhiều trò chơi và mức giá dễ tiếp cận, thời gian hoạt động kéo dài từ 8h30 đến 20h mỗi ngày.
Nhiệt độ chiều 26/5 tại trạm Láng, trung tâm Thủ đô lên 41,1 độ C, người dân chờ tắt nắng để tìm đến các điểm vui chơi giải nhiệt. Công viên nước hồ Tây, phường Tây Hồ, được nhiều người lựa chọn bởi vị trí trung tâm, nhiều trò chơi và mức giá dễ tiếp cận, thời gian hoạt động kéo dài từ 8h30 đến 20h mỗi ngày.
Tại hồ Tây, khi mặt trời lặn, người dân bắt đầu đổ ra ven hồ trên phố Quảng Bá để tắm, khoảng từ 17h đến 18h.
Nhờ không gian thoáng đãng, gần trung tâm cùng vùng nước nông rộng, nơi đây nhiều năm qua trở thành điểm giải nhiệt quen thuộc của đông đảo người dân Hà Nội.
Tại hồ Tây, khi mặt trời lặn, người dân bắt đầu đổ ra ven hồ trên phố Quảng Bá để tắm, khoảng từ 17h đến 18h.
Nhờ không gian thoáng đãng, gần trung tâm cùng vùng nước nông rộng, nơi đây nhiều năm qua trở thành điểm giải nhiệt quen thuộc của đông đảo người dân Hà Nội.
Tại hồ Tây, khi mặt trời lặn, người dân bắt đầu đổ ra ven hồ trên phố Quảng Bá để tắm, khoảng từ 17h đến 18h.
Nhờ không gian thoáng đãng, gần trung tâm cùng vùng nước nông rộng, nơi đây nhiều năm qua trở thành điểm giải nhiệt quen thuộc của đông đảo người dân Hà Nội.
Cách đó hơn 7 km, bãi tắm của hội cựu chiến binh ven sông Hồng thu hút khoảng 40 người tới bơi trong chiều tối. Nơi này không thu phí, người dân được tự do tắm và sử dụng không gian chung.
Cách đó hơn 7 km, bãi tắm của hội cựu chiến binh ven sông Hồng thu hút khoảng 40 người tới bơi trong chiều tối. Nơi này không thu phí, người dân được tự do tắm và sử dụng không gian chung.
Nhiều người tận dụng bình nước 5 lít làm phao, buộc vào người khi bơi ra xa. Chiếc phao tự chế giúp người bơi có điểm bám khi thấm mệt hoặc gặp dòng nước chảy mạnh.
Nhiều người tận dụng bình nước 5 lít làm phao, buộc vào người khi bơi ra xa. Chiếc phao tự chế giúp người bơi có điểm bám khi thấm mệt hoặc gặp dòng nước chảy mạnh.
Trần Mạnh Quân, 14 tuổi, sống ở phố Phúc Xá, cho biết đã quen bơi sông từ nhiều năm nay. Từ những đợt nắng nóng đầu tháng 3, Quân đã xuống sông bơi, còn giai đoạn từ tháng 5 đến tháng 8 là cao điểm, gần như ngày nào em cũng ra đây giải nhiệt.
"Ở đây không thu phí, dù nước không trong như hồ bơi nhưng có dòng chảy nên rất sạch", Quân nói.
Trần Mạnh Quân, 14 tuổi, sống ở phố Phúc Xá, cho biết đã quen bơi sông từ nhiều năm nay. Từ những đợt nắng nóng đầu tháng 3, Quân đã xuống sông bơi, còn giai đoạn từ tháng 5 đến tháng 8 là cao điểm, gần như ngày nào em cũng ra đây giải nhiệt.
"Ở đây không thu phí, dù nước không trong như hồ bơi nhưng có dòng chảy nên rất sạch", Quân nói.
Cách đó 7 km, dưới chân cầu Đuống, từ cuối chiều, đông người dân đưa con nhỏ ra tắm giải nhiệt. Nhiều gia đình mang theo can nhựa và áo phao cho trẻ để bảo đảm an toàn, phòng tránh đuối nước.
Mang theo áo phao cho con khi ra tắm ở sông Hồng, anh Nguyễn Hải Long, sống tại phường Bồ Đề, cho biết ba ngày nay hai bố con đều ra đây tắm vì quá nóng.
Cách đó 7 km, dưới chân cầu Đuống, từ cuối chiều, đông người dân đưa con nhỏ ra tắm giải nhiệt. Nhiều gia đình mang theo can nhựa và áo phao cho trẻ để bảo đảm an toàn, phòng tránh đuối nước.
Mang theo áo phao cho con khi ra tắm ở sông Hồng, anh Nguyễn Hải Long, sống tại phường Bồ Đề, cho biết ba ngày nay hai bố con đều ra đây tắm vì quá nóng.
Nhiều năm nay, khu vực dưới chân cầu Đuống đã trở thành điểm giải nhiệt quen thuộc của người dân Hà Nội mỗi khi thời tiết oi bức kéo dài. Khoảng 18h, khu vực trên bờ gần như kín xe máy của người đến tắm sông tránh nóng.
Tại đây, chính quyền địa phương lắp đặt biển cảnh báo nguy hiểm để nhắc nhở người dân chú ý an toàn khi xuống tắm sông.
Nhiều năm nay, khu vực dưới chân cầu Đuống đã trở thành điểm giải nhiệt quen thuộc của người dân Hà Nội mỗi khi thời tiết oi bức kéo dài. Khoảng 18h, khu vực trên bờ gần như kín xe máy của người đến tắm sông tránh nóng.
Tại đây, chính quyền địa phương lắp đặt biển cảnh báo nguy hiểm để nhắc nhở người dân chú ý an toàn khi xuống tắm sông.
Do thời tiết Hà Nội nắng nóng gay gắt, tới 17h trời vẫn còn cảm giác bỏng rát nên bãi tắm ven sông Hồng càng đông về cuối chiều.
Anh Nguyễn Công Độ, sống tại phường Việt Hưng, cho biết đã 5 ngày liên tiếp ra đây tắm. "Với tôi, tắm sông như môn thể thao, vừa giải nhiệt vừa rèn luyện sức khỏe", anh Độ nói.
Do thời tiết Hà Nội nắng nóng gay gắt, tới 17h trời vẫn còn cảm giác bỏng rát nên bãi tắm ven sông Hồng càng đông về cuối chiều.
Anh Nguyễn Công Độ, sống tại phường Việt Hưng, cho biết đã 5 ngày liên tiếp ra đây tắm. "Với tôi, tắm sông như môn thể thao, vừa giải nhiệt vừa rèn luyện sức khỏe", anh Độ nói.
Hơn 19h, bãi tắm ven sông Hồng vẫn đông kín người. Nhiều người cho biết chọn thời điểm trời tắt nắng mới ra tắm vì nước mát và dễ chịu hơn.
Hơn 19h, bãi tắm ven sông Hồng vẫn đông kín người. Nhiều người cho biết chọn thời điểm trời tắt nắng mới ra tắm vì nước mát và dễ chịu hơn.
Ngày 28.4, Công an phường Thành Nhất (Đắk Lắk) cho biết đang làm rõ vụ việc tài xế xe Jeep lái xe đi ngược chiều và đe dọa đánh tài xế xe ôm công nghệ xảy ra trên địa bàn.
Theo thông tin ban đầu, tài xế điều khiển xe Jeep là ông H.Q.L (52 tuổi, ở phường Thành Nhất). Trước đó, ông L. đã bị khởi tố về tội cố ý gây thương tích trong một vụ án khác và đang được cơ quan chức năng cho tại ngoại để phục vụ điều tra.
Trước đó, trên mạng xã hội lan truyền clip ghi lại cảnh tài xế điều khiển xe Jeep chạy ngược chiều trên tuyến đường 10.3 (đường tránh phía tây Buôn Ma Thuột). Sau đó, tài xế này dừng xe và cự cãi với một tài xế xe ôm công nghệ.
Tại thời điểm này, tài xế xe Jeep đã dùng nhiều lời lẽ đe dọa và rút chìa khóa xe máy của tài xế xe ôm công nghệ. Clip nhanh chóng lan truyền trên mạng xã hội và nhận nhiều ý kiến bức xúc về hành động của tài xế xe Jeep.
Theo chia sẻ của tài xế xe ôm công nghệ L.V.K (63 tuổi, ở phường Thành Nhất), bản thân từng 5 lần bị ông L. đe dọa. Hồi tháng 3, sự việc bắt nguồn từ khi ông K. đứng ra làm chứng trong vụ án cố ý gây thương tích giữa ông L. và tài xế taxi.
"Vụ việc này đang đợi cơ quan chức năng kết luận. Tôi chứng kiến sự việc nên ra làm chứng ở tòa. Vì thế ông L. liên tục kiếm cớ gây hấn với tôi", ông K. nói.
Theo ông K., ngày 26.4, khi ông L. kiếm cớ gây sự, ông đã nhờ đồng nghiệp ghi hình lại để có bằng chứng. Khi thấy ông L. lái xe Jeep đuổi theo, sợ bị tông trúng, ông K. đã lái xe lên vỉa hè để né tránh.
Sau đó, ông L. tiếp tục lái xe Jeep chạy ngược chiều, đuổi theo để chửi bới, đe dọa và lấy đi chìa khóa xe máy của ông K.
