Trao Huy hiệu ‘Tuổi trẻ dũng cảm’ cho nam sinh lớp 9 cứu người đuối nước

Trước đây, nhiều người trẻ xem việc sở hữu nhà là mục tiêu quan trọng khi bắt đầu lập nghiệp tại TP.HCM. Tuy nhiên trong những năm qua, trước áp lực giá bất động sản tăng cao, nhiều người trẻ chọn thuê nhà như một giải pháp giúp họ giảm bớt áp lực tài chính, có thêm thời gian để ổn định sự nghiệp trước khi đưa ra quyết định mua nhà.

Anh Nguyễn Văn Phúc (33 tuổi, ngụ P.Tân Bình, TP.HCM) cho biết anh cùng vợ từng dự định vay ngân hàng để mua căn hộ 3,8 tỉ đồng. Tuy nhiên, thấy áp lực quá lớn từ việc trả góp cộng chi phí sinh hoạt, vợ chồng anh chọn tiếp tục thuê căn hộ với giá 10 triệu đồng/tháng, vừa giữ được tài chính linh hoạt, vừa đảm bảo ổn định cuộc sống.

"Chúng tôi từng dự định mua căn hộ khoảng 55 m² nhưng nếu vay mua nhà thì tiền trả góp hằng tháng sẽ chiếm trọn thu nhập, không đủ trang trải cuộc sống. Chính vì vậy, tôi chọn ở nhà thuê để tích lũy thêm vài năm rồi tính tiếp", anh Phúc chia sẻ.

Tương tự, anh Trần Quang Khang (28 tuổi, quê Đồng Tháp), hiện làm công nhân tại một xưởng sản xuất giày ở xã Vĩnh Lộc, TP.HCM (H.Bình Chánh cũ), cho biết với thu nhập của anh, kể cả tăng ca, cũng chỉ được khoảng 7 triệu đồng/tháng khiến giấc mơ sở hữu nhà tại thành phố trở nên bất khả thi.

Vợ anh Khang cũng đang là công nhân may tại Khu công nghiệp Vĩnh Lộc với mức lương khoảng 6,5 triệu đồng/tháng. Con nhỏ đang tuổi ăn học nên với mức lương của cả hai vợ chồng đều không tích lũy được bao nhiêu để mua nhà, dù chỉ là nhà ở xã hội. Hiện vợ chồng anh thuê một căn phòng trọ với giá 1,2 triệu đồng/tháng trên đường Quách Điêu, xã Vĩnh Lộc.

"Mặc dù rất cố gắng nhưng mức thu nhập của vợ chồng tôi chỉ đủ trang trải sinh hoạt hằng tháng chứ không đủ để tích lũy mua nhà. Với giá cả như hiện nay, chúng tôi càng không dám nghĩ đến việc mua nhà ở TP.HCM. Chúng tôi dự định làm thêm một thời gian nữa rồi chắc phải đưa con về quê", anh Khang bộc bạch.

Bên cạnh áp lực tài chính, xu hướng ưu tiên sự linh hoạt trong công việc và nơi ở cũng đang ảnh hưởng đến quyết định sở hữu nhà của nhiều người trẻ. Nguyễn Bình Hà Giang (27 tuổi), nhân viên marketing tại một công ty ở P.Phú Mỹ, TP.HCM, đang thuê một căn hộ chung cư trên đường Nguyễn Lương Bằng, P.Phú Mỹ. Hà Giang cho biết kể từ khi tốt nghiệp đại học, cô đã nhiều lần thay đổi công việc và nơi ở để nắm bắt những cơ hội nghề nghiệp phù hợp hơn. Chính vì vậy, việc thuê nhà giúp cô dễ dàng thích nghi với sự thay đổi về địa điểm làm việc mà không bị ràng buộc bởi một nơi ở cố định.

"Trong khoảng 4 năm gần đây, mình đã thay đổi chỗ ở nhiều lần vì công việc. Nếu có một công việc đủ tốt và phù hợp với định hướng của bản thân, mình sẵn sàng thay đổi chỗ ở để nắm bắt cơ hội đó", Hà Giang chia sẻ.

Ông Nguyễn Quốc Anh, Phó tổng giám đốc Batdongsan.com, cho rằng nhiều người trẻ hiện nay không còn quá chú trọng chuyện mua nhà như trước, thay vào đó việc lựa chọn thuê nhà giúp các bạn duy trì lối sống linh hoạt và giảm áp lực tài chính trong ngắn hạn, đặc biệt trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tại đô thị ngày càng đắt đỏ. Tuy nhiên, ông Quốc Anh cũng nhận định việc mua nhà tại đô thị không phải là bất khả thi, miễn là người mua tính toán kỹ lưỡng phương án tài chính.

"Hiện nhiều ngân hàng có hỗ trợ cho vay tới 80 - 85% giá trị căn hộ, người mua vẫn nên có sẵn tối thiểu 30 - 40% vốn, đồng thời phải đảm bảo duy trì dòng tiền ổn định trong 3 - 5 năm tới rồi hãy nghĩ đến việc mua nhà. Nếu chưa đủ tiềm lực tài chính thì nên cân nhắc phương án thuê trước", ông Quốc Anh nói.

Chuyên gia tư vấn bất động sản độc lập Lê Quốc Kiên, giảng viên tại UDEMY (nền tảng học trực tuyến về kinh doanh, lập trình, thiết kế và AI), tác giả bộ sách Để không mất tiền tỉ trong lần mua nhà, xây nhà, nhận định lối sống ưu tiên sự thuận tiện và đầy đủ tiện nghi của phần lớn giới trẻ hiện nay đã thay đổi nhu cầu về sở hữu nhà ở tại khu vực nội thành TP.HCM. Nguyên nhân nằm ở chỗ phần lớn người trẻ hiện đang làm việc trong khu vực trung tâm đô thị. Với nhiều người, việc di chuyển đến nơi làm việc chỉ mất khoảng 10 - 15 phút sẽ giúp tiết kiệm thời gian và chi phí đi lại so với việc di chuyển mỗi ngày từ vùng ven vào trung tâm. Do đó, nhiều người chấp nhận ở thuê tiện nghi hơn là sở hữu một căn nhà quá xa nơi làm việc.

Theo ông Kiên, bên cạnh yếu tố việc làm, hệ thống cơ sở vật chất tiện nghi của trung tâm thành phố cũng là yếu tố thu hút người trẻ ưu tiên thuê nhà ở nội thành. Trong đó, hệ thống giáo dục và y tế là yếu tố quan trọng đã ảnh hưởng rất lớn đến quyết định chọn nơi an cư của nhiều gia đình có người lớn tuổi hoặc trẻ nhỏ. Đây là điều mà nhiều khu đô thị mới hoặc vùng ven vẫn chưa thể thay thế được. Hơn nữa, lối sống độc lập, kết hôn muộn cũng là nguyên nhân khiến nhiều người trẻ chọn ở thuê, khi giá nhà đắt đỏ, không có sự trợ giúp từ người thân, cũng như không có nguồn tài chính ổn định khiến việc mua nhà thành bất khả thi.

Dẫu vậy, ông Kiên cho rằng việc sở hữu nhà sẽ giúp người trẻ xây dựng tài sản dài hạn, đồng thời hưởng lợi từ khả năng tăng giá bất động sản, thường từ 5 - 10%/năm trong chu kỳ dài; đồng thời sở hữu nhà còn giúp mang lại cảm giác an tâm, ổn định cuộc sống.

Ông Kiên cũng cho rằng việc mua nhà không phải bất khả thi. Người trẻ nếu muốn nên mua nhà khi đã có thu nhập ổn định, dòng tiền dư đều mỗi tháng đủ đóng tiền đòn bẩy ngân hàng, xác định lâu dài (ít nhất 5 - 10 năm) và chấp nhận kỷ luật tài chính trong ít nhất 10 năm. Ngoài ra, nếu bản thân là người ưu tiên sự ổn định, muốn "neo" tài sản cho tương lai, hoặc không muốn rủi ro khi về già không có chỗ ở, thì mua nhà là lựa chọn hợp lý.

"Bạn nên thuê nhà khi đang trong giai đoạn khám phá sự nghiệp, thu nhập chưa ổn định hoặc muốn linh hoạt thay đổi môi trường sống. Hoặc nếu có khả năng đầu tư tốt và dùng tiền hiệu quả hơn so với việc "chôn" vào bất động sản, thì thuê nhà cũng là một chiến lược tài chính hợp lý. Ngoài ra, những người không muốn chịu áp lực nợ dài hạn cũng nên ưu tiên thuê", chuyên gia bất động sản Lê Quốc Kiên nhận định.

Tin Gốc: Thanh Niên

Chiều 24.6, Đại hội Đoàn toàn quốc lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2026 - 2031 bước vào phiên làm việc thứ hai.

Tại phiên làm việc chiều nay, Đại hội tiến hành bầu Ban Chấp hành T.Ư Đoàn khóa XIII, nhiệm kỳ 2026 - 2031.

Anh Bùi Quang Huy, Ủy viên T.Ư Đảng, Bí thư thứ nhất T.Ư Đoàn khóa XII, tuyên bố Ban Chấp hành T.Ư Đoàn khóa XII, nhiệm kỳ 2022 - 2027, kết thúc nhiệm kỳ. Đồng thời thông tin về số lượng bầu Ban Chấp hành khóa mới.

Theo đề án, số lượng ủy viên Ban Chấp hành T.Ư Đoàn khóa XIII, nhiệm kỳ 2026 - 2031 là 123 anh chị. Tại đại hội, 100% đại biểu đã thống nhất thông qua Đề án Ban Chấp hành T.Ư Đoàn khóa XIII gồm 123 ủy viên.

Tuy nhiên, căn cứ vào các cơ cấu của đề án và thực tiễn công tác cán bộ tại các tỉnh, thành Đoàn, Đoàn trực thuộc, được sự thống nhất của Ban Bí thư T.Ư Đảng, đại hội bầu 119 ủy viên Ban Chấp hành T.Ư Đoàn, khuyết 4 cơ cấu và sẽ được kiện toàn trong nhiệm kỳ.

Trình bày dự thảo Đề án Ban chấp hành khóa XIII, anh Nguyễn Tường Lâm cho biết yêu cầu về xây dựng Ban Chấp hành Trung ương Đoàn khóa XIII gồm:

Ban Chấp hành T.Ư Đoàn khóa XIII phải thật sự là một tập thể đoàn kết, trong sạch, vững mạnh, thống nhất ý chí, hành động, có bản lĩnh chính trị vững vàng, đạo đức trong sáng, hết lòng phục vụ Tổ quốc, phục vụ nhân dân; có năng lực, trình độ đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ.

Ủy viên Ban Chấp hành phải năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, luôn nỗ lực hành động vì lợi ích chung; tiêu biểu về tính xung kích, tính kỷ luật, ý chí, nguyện vọng của thanh niên cả nước; gắn bó với cán bộ, đoàn viên, thanh niên; quy tụ được sự đoàn kết, thống nhất trong toàn Đoàn; đủ uy tín, năng lực lãnh đạo tổ chức Đoàn trong kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Đồng thời cần giữ vững nguyên tắc, quy định, phát huy trách nhiệm, dân chủ, công khai, khách quan trong giới thiệu, đánh giá, lựa chọn nhân sự tham gia Ban Chấp hành Trung ương Đoàn; chống các biểu hiện cơ hội, tham vọng quyền lực, vận động, cục bộ, phe cánh, lợi ích nhóm và các biểu hiện tiêu cực khác.

Thứ ba, có số lượng và cơ cấu hợp lý để đảm bảo sự lãnh đạo toàn diện, tinh gọn, phù hợp với tình hình thực tiễn; sắp xếp mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội; chú trọng số lượng Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đoàn ở các vị trí, địa bàn, lĩnh vực công tác quan trọng.

Thứ tư, đảm bảo tính kế thừa và phát triển, sự ổn định của đội ngũ cán bộ chủ chốt trong nhiệm kỳ.

Tin Gốc: Thanh Niên

Thưa bà Arjaree Suwangool, nhân dịp Tập đoàn TCP với dấu mốc 70 năm phát triển và việc ký kết hợp tác giai đoạn mới cùng Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam. Nhìn lại hành trình vừa qua, bà có thể chia sẻ đâu là động lực lớn nhất để TCP kiên trì đồng hành cùng thanh niên Việt Nam?

Bà Arjaree Suwangool: Động lực lớn nhất của chúng tôi bắt nguồn từ chính niềm tin vào sức mạnh nội tại của thanh niên. Tại TCP, chúng tôi luôn nhìn nhận thanh niên không chỉ là đối tượng thụ hưởng mà là lực lượng nòng cốt tạo ra sự thay đổi của xã hội.

Trong những năm qua, thông qua sự phối hợp với Trung ương Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam, chúng tôi đã phối hợp triển khai nhiều chương trình thường niên dành cho thanh niên trên cả nước như Ngày hội Thanh niên công nhân - Lan tỏa năng lượng tích cực, Tỏa sáng Nghị lực Việt, Giải thưởng Thanh niên sống đẹp và Công trình Không gian Thể thao Thanh niên - Tiếp năng lượng, bừng sức trẻ. Các chương trình được triển khai với trọng tâm chăm lo đời sống thanh niên công nhân, tôn vinh những tấm gương thanh niên khuyết tật giàu nghị lực, lan tỏa hành động đẹp trong cộng đồng trẻ, đồng thời khuyến khích thanh niên rèn luyện thể chất và xây dựng lối sống tích cực.

Thông qua những nỗ lực hợp tác này, chuỗi chương trình đã tiếp cận gần 200.000 thanh niên tại 15 tỉnh, thành phố, với sự tham gia của gần 100 đơn vị, tổ chức và đối tác đồng hành.

Rõ ràng, khi người trẻ được trao cơ hội và được ghi nhận đúng lúc, họ có thể tạo ra những giá trị vượt xa mong đợi cho gia đình và xã hội. Đó chính là lý do TCP chọn Việt Nam là một trong các thị trường trọng điểm để thực hiện các cam kết về phát triển bền vững và trách nhiệm xã hội, đặc biệt là vào đúng dịp kỷ niệm 70 năm thành lập Tập đoàn.

Vậy thông điệp "Tiếp năng lượng - Bừng sức sống" của TCP sẽ tiếp tục được thể hiện như thế nào trong thỏa thuận hợp tác giai đoạn 2026 - 2028 này?

Tại TCP, chúng tôi tin rằng "năng lượng tích cực" phải dành cho tất cả mọi người. Khi ai cũng được tiếp sức, chúng ta sẽ tạo ra những thay đổi lớn lao cho cộng đồng, đất nước. Vì vậy, TCP xác định vai trò của mình không chỉ là đơn vị đồng hành về nguồn lực, mà là một đối tác cùng tham gia trong suốt quá trình triển khai các chương trình dành cho thanh niên.

Trong giai đoạn 2026 - 2028, TCP sẽ tiếp tục phối hợp chặt chẽ với Trung ương Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam và các đơn vị liên quan để triển khai các hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả và có khả năng lan tỏa. Thông qua các chương trình này, TCP mong muốn duy trì sự đồng hành lâu dài và nhất quán với thanh niên Việt Nam, qua đó tạo thêm những cơ hội để người trẻ được chăm lo, ghi nhận, cổ vũ và tiếp sức trên hành trình phát triển bản thân.

Bên cạnh việc đóng góp nguồn lực, TCP cũng mong muốn lan tỏa tinh thần sống tích cực, bền bỉ và có trách nhiệm thông qua các thương hiệu quen thuộc với giới trẻ như Red Bull và Warrior. Đây là cách chúng tôi hiện thực hóa cam kết đồng hành cùng thế hệ trẻ Việt Nam, đồng thời gắn kết hoạt động kinh doanh với trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp.

Nhân nói đến mục tiêu tạo ra những thay đổi lớn lao, bà có suy nghĩ gì về mối liên kết giữa doanh nghiệp - thế hệ trẻ và sự phát triển của quốc gia?

Tôi rất tâm đắc với cách tiếp cận này. Có thể nói đây là một mối quan hệ cộng hưởng. Một thế hệ thanh niên giàu năng lượng, có kỹ năng, có trách nhiệm và sẵn sàng đóng góp cho cộng đồng sẽ là động lực phát triển mạnh mẽ nhất của một quốc gia. Để làm được điều đó, thanh niên cần được trao cơ hội, được tiếp sức và đồng hành bởi nhiều bên, trong đó có doanh nghiệp.

Ở chiều ngược lại, chính thế hệ trẻ cũng mang đến nguồn cảm hứng đổi mới và năng lượng phát triển cho doanh nghiệp. Các bạn là lực lượng tiên phong về sáng tạo, công nghệ, xu hướng sống và tinh thần dấn thân. Vì vậy, khi doanh nghiệp và thanh niên cùng đồng hành, chúng ta có thể tạo ra những giá trị lớn hơn cho xã hội.

Việt Nam đang bước vào kỷ nguyên vươn mình với những mục tiêu phát triển đầy lớn lao. Thế hệ thanh niên Việt Nam hiện nay cũng rất giàu khát vọng đổi mới. Khi các bạn được "tiếp năng lượng" để sống đẹp hơn, khỏe mạnh hơn và trách nhiệm hơn, chính các bạn sẽ là những người dẫn dắt Việt Nam tiến xa trên hành trình phát triển bền vững. Trong bức tranh toàn cảnh ấy, TCP rất tự hào khi sự đồng hành của mình có thể giúp các bạn tiến xa hơn, tạo ra những tác động sâu rộng hơn. Có thể nói, TCP đang nỗ lực tiếp sức cho thanh niên để các bạn có thể góp sức mình vào sự phát triển chung của đất nước.

Tin Gốc: Thanh Niên