UBND tỉnh Lâm Đồng vừa có báo cáo tiến độ cùng các khó khăn, vướng mắc của dự án thủy điện tích năng Đơn Dương, đồng thời đề xuất hướng tháo gỡ.
Theo UBND tỉnh Lâm Đồng, dự án được quy hoạch cách phường Xuân Hương – Đà Lạt khoảng 20 km về phía đông – nam. Hồ trên đặt tại phường Xuân Trường, còn hồ dưới sử dụng hồ Đơn Dương hiện hữu của Nhà máy thủy điện Đa Nhim. Tổng diện tích sử dụng đất dự kiến hơn 212,4 ha, trong đó đất sử dụng lâu dài 138,4 ha.
Sở Công thương tỉnh Lâm Đồng cho biết, về kỹ thuật, đây là nhà máy thủy điện tích năng kiểu ngầm, gồm các hạng mục chính như hồ trên, tuyến năng lượng (đường hầm dẫn nước, ống áp lực, tháp điều áp, hầm xả), nhà máy ngầm và hệ thống đấu nối lưới điện 500 kV.
Thực hiện chỉ đạo của Bộ Công thương, EVN đã giao tư vấn J-Power (Nhật Bản) làm tư vấn chính, phối hợp với các đơn vị liên quan khảo sát, lập hồ sơ báo cáo nghiên cứu khả thi. Tuy nhiên, EVN đang tiếp tục khảo sát, tính toán lại một số nội dung.
Ngày 11.8.2025, EVN báo cáo UBND tỉnh Lâm Đồng đã tối ưu hóa phương án tuyến và bố trí tổng thể mặt bằng, nhằm giảm tối đa diện tích sử dụng đất lâu dài cho dự án. Hiện EVN đang thẩm tra trước khi trình UBND tỉnh chấp thuận chủ trương đầu tư.
Mới đây, ngày 5.2, EVN cùng đoàn công tác của Ngân hàng Thế giới đã làm việc với UBND tỉnh Lâm Đồng để tìm hiểu quy trình lựa chọn nhà đầu tư, phê duyệt dự án và các nội dung liên quan, phục vụ công tác chuẩn bị đầu tư dự án thủy điện tích năng Đơn Dương.
Theo UBND tỉnh Lâm Đồng, khó khăn lớn nhất hiện nay nằm ở sự không thống nhất về quy mô công suất.
Cụ thể, tại Quy hoạch điện 7 và Quy hoạch điện 7 điều chỉnh được Chính phủ phê duyệt, dự án được phê duyệt với công suất 1.200 MW và giao EVN làm chủ đầu tư.
Tuy nhiên, trong Quy hoạch điện 8, dự án lại được xác định công suất 900 MW (tổ máy số 1 công suất 300 MW vận hành giai đoạn 2026 – 2030; tổ máy số 2 và 3 công suất 600 MW vận hành giai đoạn 2031 – 2035), đồng thời không xác định rõ chủ đầu tư.
Một cán bộ Sở Công thương tỉnh Lâm Đồng cho biết, EVN hiện lập hồ sơ theo quy mô 1.200 MW, trong khi cơ quan quản lý địa phương phải căn cứ theo quy hoạch mới là 900 MW. Sự “lệch pha” này khiến tỉnh chưa thể tiếp nhận hồ sơ do thiếu căn cứ pháp lý để thẩm định.
Ngoài ra, dự án thủy điện tích năng Đơn Dương còn đối mặt với nhiều thách thức khác như: yêu cầu đánh giá chi tiết điều kiện địa chất khu vực hồ trên và tuyến hầm; phương án đấu nối lưới điện 500 kV; bài toán cân đối nguồn vốn đầu tư lớn; cũng như cơ chế lựa chọn nhà đầu tư khi chưa xác định rõ hình thức triển khai.
Để tháo gỡ, UBND tỉnh Lâm Đồng kiến nghị Bộ Công thương và các cơ quan liên quan sớm có văn bản hướng dẫn thống nhất quy mô công suất chính thức của dự án. Đây được xem là điều kiện tiên quyết để hoàn thiện hồ sơ, trình chủ trương đầu tư và triển khai các bước tiếp theo.
Đồng thời, cần sớm xác định cơ chế đầu tư (EVN tiếp tục làm chủ đầu tư hoặc lựa chọn nhà đầu tư khác), làm rõ nguồn vốn và phương thức huy động, trong đó có thể xem xét sự tham gia của các tổ chức tài chính quốc tế như Ngân hàng Thế giới.
Theo đánh giá của tỉnh Lâm Đồng, khi được triển khai, dự án thủy điện tích năng Đơn Dương sẽ góp phần phát triển hạ tầng năng lượng, tạo việc làm trong giai đoạn xây dựng và vận hành, đồng thời thúc đẩy đầu tư vào các lĩnh vực liên quan như giao thông, dịch vụ và công nghiệp hỗ trợ.
Theo các chuyên gia, dự án thủy điện tích năng Đơn Dương được xác định là hạ tầng kỹ thuật quan trọng, góp phần điều tiết hiệu quả hệ thống điện.
Khác với thủy điện truyền thống, thủy điện tích năng Đơn Dương vận hành theo cơ chế bơm – tích – phát. Cụ thể, nhà máy tận dụng nguồn điện dư vào giờ thấp điểm để bơm nước lên hồ trên, sau đó phát điện trở lại vào giờ cao điểm khi nhu cầu tăng cao.
Khi hoàn thành, thủy điện tích năng Đơn Dương sẽ đóng vai trò điều tiết phụ tải cho hệ thống điện khu vực phía nam, đặc biệt trong bối cảnh tỷ trọng năng lượng tái tạo ngày càng tăng nhanh.
Công trình không chỉ giúp tận dụng hiệu quả nguồn điện dư vào giờ thấp điểm, mà còn góp phần giảm áp lực vận hành, nâng cao độ ổn định và an toàn cho lưới điện.
Sáng 17/7, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ninh Lê Văn Ánh chủ trì cuộc họp nghe báo cáo tiến độ triển khai "Chiến dịch 500 ngày đêm đẩy mạnh tìm kiếm, quy tập và xác định danh tính hài cốt liệt sỹ", kết quả thu nhận mẫu ADN thân nhân liệt sỹ chưa xác định được danh tính và thông tin phần mộ trên địa bàn tỉnh.
Cuộc họp được kết nối trực tuyến tới các xã, phường, đặc khu trong tỉnh.
Theo Ban Chỉ đạo 515 tỉnh, qua rà soát tại 22 nghĩa trang liệt sỹ trên địa bàn, có 18 nghĩa trang thuộc 15 xã, phường, đặc khu với 803 phần mộ liệt sỹ chưa xác định được thông tin cần khai quật để lấy mẫu giám định ADN.
Từ ngày 29/5 đến 14/7, sau gần 50 ngày triển khai, Ban Chỉ đạo 515 tỉnh đã hoàn thành khai quật toàn bộ 803 phần mộ, đạt 100% kế hoạch. Các đơn vị thu được 713 mẫu phẩm hài cốt liệt sỹ và đã bàn giao cho Viện Pháp y Quân đội theo quy định.
Quảng Ninh hoàn thành việc lấy mẫu hài cốt liệt sỹ sớm hơn 130 ngày so với kế hoạch của Quân khu 3 và sớm hơn 330 ngày so với kế hoạch của Trung ương. Tỉnh cũng trở thành một trong những địa phương đầu tiên trên cả nước hoàn thành nhiệm vụ này.
Song song với việc lấy mẫu hài cốt, tỉnh triển khai đợt cao điểm thu nhận mẫu ADN thân nhân liệt sỹ chưa xác định được danh tính. Chỉ trong 5 ngày, từ 10 đến 14/7, các đơn vị đã thu nhận gần 3.200 mẫu sinh phẩm.
Kết luận cuộc họp, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Lê Văn Ánh ghi nhận, biểu dương Ban Chỉ đạo 515, các lực lượng chức năng và địa phương đã triển khai công việc quyết liệt, đồng bộ, bảo đảm đúng quy trình chuyên môn, tiến độ và an toàn, góp phần đẩy nhanh công tác xác định danh tính hài cốt liệt sỹ.
Ông nhấn mạnh công tác tìm kiếm, quy tập hài cốt liệt sỹ là nhiệm vụ lâu dài, đòi hỏi phải tiếp tục rà soát, thu thập, bổ sung và xác minh các nguồn thông tin về liệt sỹ, mộ liệt sỹ để phục vụ hiệu quả công tác tìm kiếm, quy tập trong thời gian tới.
Đối với việc thu nhận mẫu ADN thân nhân liệt sỹ, Phó Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các địa phương tiếp tục cập nhật đầy đủ danh sách thân nhân liệt sỹ chưa xác định được danh tính, rà soát các trường hợp trước đây chưa đủ điều kiện lấy mẫu để kịp thời bổ sung khi đủ điều kiện. Các địa phương cũng cần đẩy mạnh tuyên truyền, vận động người dân tham gia cung cấp mẫu ADN và chủ động phối hợp chuẩn bị điều kiện tổ chức thu nhận mẫu khi có kế hoạch.
Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, cơ quan thường trực Ban Chỉ đạo 515 tỉnh, được giao tiếp tục theo dõi, tổng hợp kết quả triển khai "Chiến dịch 500 ngày đêm", tham mưu đánh giá toàn diện kết quả thực hiện và đề xuất khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc.
Phó Chủ tịch UBND tỉnh cũng yêu cầu các địa phương khẩn trương xây dựng kế hoạch nâng cấp, tu bổ, chỉnh trang các nghĩa trang liệt sỹ theo hướng khang trang, trang nghiêm, đáp ứng yêu cầu quản lý, chăm sóc lâu dài. Việc này được xác định là công trình có ý nghĩa thiết thực hướng tới kỷ niệm 80 năm Ngày Thương binh - Liệt sỹ (27/7/1947-27/7/2027).
Sáng 11/5, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến về báo cáo công tác dân nguyện. Một trong những nội dung được nhiều đại biểu đề cập là áp lực ngày càng lớn với đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã sau khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp.
Phó chủ tịch Quốc hội Nguyễn Doãn Anh cho biết qua tiếp xúc cử tri, nhiều ý kiến đề nghị xem xét lại chế độ chính sách với cán bộ, công chức cấp xã. Trước đây cán bộ, công chức cơ quan Đảng và đoàn thể cấp xã được hưởng phụ cấp 30%, song sau sắp xếp bộ máy thì không còn chế độ này.
Ông cũng cho rằng nhiều vị trí ở cơ sở đang phải gánh khối lượng công việc vượt xa trước đây. Các phòng chuyên môn tại xã, phường hiện phải làm việc với nhiều đầu mối cấp tỉnh. Trong đó, phòng kinh tế liên quan tới 7 sở, ngành; phòng văn hóa - xã hội làm việc với 6 đầu mối khác nhau.
"Nhiệm vụ, thủ tục đều dồn xuống cấp xã nhưng phụ cấp trách nhiệm của trưởng phòng chỉ 0,25, phó phòng 0,15, rất thấp", ông Nguyễn Doãn Anh nói.
Theo Phó chủ tịch Quốc hội, năng lực và khả năng thích ứng của một bộ phận cán bộ cấp xã, nhất là ở vùng sâu, còn hạn chế trong khi yêu cầu công việc tăng nhanh sau sắp xếp bộ máy.
Phó chủ tịch Quốc hội Nguyễn Khắc Định bày tỏ lo ngại với đội ngũ tổ trưởng dân phố, trưởng thôn và cán bộ khu dân cư khi áp lực công việc ngày càng lớn nhưng thu nhập thấp. "Áp lực quá cũng không thể nhiệt tình mãi được, họ còn phải lo cuộc sống", ông nói.
Theo ông Nguyễn Khắc Định, nhiều cử tri mong muốn được nâng mức thù lao cho lực lượng ở cơ sở. Tuy nhiên, do nguồn lực ngân sách có hạn, ông đề nghị ngoài hỗ trợ từ Trung ương, cần khuyến khích địa phương chủ động bố trí thêm kinh phí để bồi dưỡng cho cán bộ thôn, tổ dân phố.
Phó chủ tịch Thường trực Hội đồng Dân tộc Hoàng Duy Chinh cũng cho rằng cấp xã hiện nay đang chịu áp lực rất lớn khi mỗi xã chỉ còn 2 phòng chuyên môn nhưng phải xử lý gần như toàn bộ chính sách liên quan trực tiếp đến người dân.
"Tất cả cơ chế, chính sách đến với dân đều do cấp xã thực hiện, nhưng chất lượng cán bộ sau sắp xếp vẫn chưa được đào tạo bài bản", ông nói và đề nghị sớm tăng cường đào tạo, bồi dưỡng năng lực cho đội ngũ công chức cơ sở.
Ông Chinh cũng phản ánh nhiều địa phương còn thiếu trụ sở, cơ sở vật chất, đặc biệt ở khu vực Tây Nguyên và vùng có địa bàn rộng, giao thông khó khăn.
Chiều 22/5, Thành ủy Đà Nẵng công bố các quyết định về công tác cán bộ. Đợt sắp xếp lần này có sự điều chuyển liên thông giữa khối Đảng, chính quyền thành phố và cấp cơ sở.
Theo đó, ông Tô Văn Hùng, Thành ủy viên, Phó bí thư chuyên trách Đảng ủy UBND TP, được điều động về UBND TP Đà Nẵng và được bổ nhiệm giữ chức Chánh Thanh tra thành phố.
Sau khi ông Hùng chuyển công tác, ông Phạm Trường Sơn, Phó bí thư chuyên trách Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố, được điều động, chỉ định tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và giữ chức Phó bí thư chuyên trách Đảng ủy UBND TP nhiệm kỳ 2025-2030.
Ông Nguyễn Văn Lượm, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã Thăng Bình, được điều động giữ chức Phó bí thư chuyên trách Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố thay ông Sơn.
Tại xã Thăng Bình, ông Nguyễn Xuân Tiến, Chánh Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội và HĐND TP Đà Nẵng, được điều động giữ chức Bí thư Đảng ủy xã nhiệm kỳ 2025-2030, đồng thời tham gia Ban Chỉ huy Phòng thủ khu vực 4 - Bàn Thạch.
Như vậy, chuỗi điều động được thực hiện theo hướng thay thế liên hoàn giữa các vị trí từ cấp thành phố tới cơ sở.
Tại xã Trà Tập, bà Nguyễn Thị Thanh Tuyền, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Đảng ủy xã, được chuẩn y giữ chức Phó bí thư Đảng ủy xã nhiệm kỳ 2025-2030 và được giới thiệu bầu giữ chức Chủ tịch HĐND xã.
Cùng ngày, Thường trực HĐND TP Đà Nẵng điều động ông Hà Đức Tiến, Phó trưởng Ban Pháp chế HĐND TP khóa 11, bổ nhiệm giữ chức Chánh Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội và HĐND TP Đà Nẵng trong thời hạn 5 năm.
Giao nhiệm vụ cho các cán bộ được điều động, bổ nhiệm, Bí thư Thành ủy Đà Nẵng Lê Ngọc Quang khẳng định nơi nào khó khăn, cần tạo chuyển biến rõ nét thì nơi đó cần bố trí cán bộ có bản lĩnh, năng lực, dám nghĩ dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung. Ông yêu cầu các cán bộ mới nhanh chóng tiếp cận công việc, giữ vững kỷ cương và lấy kết quả công việc làm thước đo.
Ban Thường vụ Đảng ủy xã Trà Tập được giao khẩn trương hoàn thiện nhân sự đứng đầu chính quyền để ổn định tổ chức.
Thời gian tới, Đà Nẵng tiếp tục rà soát, kiện toàn đội ngũ cán bộ, nhất là ở cấp cơ sở, đồng thời giảm số lượng cấp phó dôi dư sau sắp xếp bộ máy theo chỉ đạo của Trung ương. Thành phố ưu tiên bố trí cán bộ có kinh nghiệm tại các địa bàn trọng điểm về di sản, du lịch, đô thị và công nghiệp.
